Die EBL ist ein innovativer Ansprechpartner im Bereich einer nachhaltigen Strom- und Wärmeversorgung sowie von Netzdienstleistungen.
Liestal
01.06.2025
Unbefristet
Zur Verstärkung un se res Teams su chen wir per so fort oder nach Ver ein ba rung eine zuverlässige und teamfähige Per sön lich keit als
Netzmonteur (m/w/d) 80-100%
Deine Aufgaben
- Montagearbeiten in den Bereichen Kabel- und Anlagenbau, öffentliche Beleuchtung und Hausanschlüsse sowie Unterstützung im Bereich Freileitung
- Durchführung von Schaltungen nach Schaltprogramm
- Planung und Koordination von internen und externen Ressourcen auf der Baustelle sowie Umsetzung der geplanten Sicherheitsmassnahmen
- Organisation und Durchführung von Reparaturen und Instandhaltungsarbeiten
- Selbständige Behebung von Störungen
- Erstellung von Messprotokollen
- Verantwortlich für die korrekte Verbuchung von Material und Stunden
Deine Qualitäten
- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Netzelektriker/in oder Elektroinstallateur/in
- Du bringst 3-4 Jahre Berufserfahrung mit, vorzugsweise in der Energieversorgung
- Du hast einen Führerausweis der Kategorie B, der Anhängerausweis der Kategorie BE ist von Vorteil
- Du sprichst fliessend Deutsch
- Dein Wohnort ist maximal 45 Minuten von Liestal entfernt
- Deine selbständige und genaue Arbeitsweise runden dein Profil ab
- Du bringst die Bereitschaft mit, nach der Einarbeitungszeit Pikettdienste zu leisten
- Du arbeitest gerne drausen - deshalb lebst du das Motto "Es gibt kein schlechtes Wetter, nur schlechte Kleidung"
- 13. Monatslohn brutto für netto
- Erfolgsbeteiligung und Prämiensystem
- 65 Prozent der PensionskassenSparbeiträge durch die EBL
- Bei Pensionskasse Sparplan nach Wahl
- EBL Erziehungszulagen (monatlicher
- Betrag pro Familie, zusätzlich zu den gesetzlichen Familienzulagen)
- 100 Prozent der NBU- und KTG-Beiträge durch die EBL
- Bei Unfall 1.-Klasse versichert
- 100 Prozent Lohnfortzahlung bei Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Vaterschaft und Militär
- Abschiedsgratifikation bei der Pensionierung ab 5. Dienstjahr
- 6 Wochen Ferien für alle (Ab 60 Jahren: +3 Tage)
- Bezahlte Vorfeier- und Brückentage
- Flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte:
- Gleitzeitmodell (Jahresarbeitszeit)
- Teilzeitarbeit
- Home Office bis 40 Prozent der Arbeitszeit
- Unbezahlter Urlaub und Kauf von zusätzlichen Ferien
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
- 20 Tage Vaterschaftsurlaub
- Workation (1 Woche pro Jahr möglich)
- 100 prozentige Übernahme der Weiterbildungskosten durch die EBL
- Weiterbildung zu Geschäftszeiten gilt als Arbeitszeit
- Berufseinstieg mit Trainee-Programm
- Brückenangebot nach Lehrabschluss
- 40 Prozent Rabatt auf Reka-Checks (jährliches Kontingent von CHF 1000.00 plus zusätzlich CHF 500.00 pro Kind)
- BRACK.CH PLUS-Mitgliedschaft (exklusive Vergünstigungen und Vorteile)
- Diverse Vergünstigungen durch die automatische VPE-Verbandsmitgliedschaft
- Vergünstigte Einkaufsmöglichkeit bei EM-Basel (Haushalts- und Elektrogeräte)
- Kostenlose Energieberatung (2,5 Stunden) über die EBL Energieberatung
- 13. Monatslohn brutto für netto
- Erfolgsbeteiligung und Prämiensystem
- 65 Prozent der PensionskassenSparbeiträge durch die EBL
- Bei Pensionskasse Sparplan nach Wahl
- EBL Erziehungszulagen (monatlicher
- Betrag pro Familie, zusätzlich zu den gesetzlichen Familienzulagen)
- 100 Prozent der NBU- und KTG-Beiträge durch die EBL
- Bei Unfall 1.-Klasse versichert
- 100 Prozent Lohnfortzahlung bei Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Vaterschaft und Militär
- Abschiedsgratifikation bei der Pensionierung ab 5. Dienstjahr
Dein Kontakt
Für Fra gen zur Stelle steht dir Stefan Casas (Leiter Bauausführung) un ter der Te le fon num mer 061 926 13 73 und für Fragen zur Bewerbung steht dir unser HR Business Partner Jasmin Vögelin unter der Telefonnummer 061 926 15 19 gerne zur Verfügung.
Das sind wir
Unsere Vision bei der EBL ist eine klimaneutrale, bezahlbare und sichere Energieversorgung für unsere Kundinnen und Kunden und für kommende Generationen. Deshalb setzen wir uns seit Jahrzehnten gezielt für die Förderung der Energiegewinnung durch neue erneuerbare Energie ein und engagieren uns aktiv für einen sparsameren Umgang mit dieser stets kostbarer werdenden Ressource.
Wir investieren systematisch in innovative und nachhaltige Projekte, die allen nutzen: der Bevölkerung, der Industrie, der öffentlichen Hand, der Umwelt und der EBL.
Für einen langfristigen und zukunftsorientierten Erfolg.
© EBL (Genossenschaft Elektra Baselland)
T 0800 325 000 * info@ebl.ch