Bei uns gestaltest du die OnPrem-Welt von Denner, hältst unsere IT-Plattform am Laufen und bringst sie mit kreativen Lösungen weiter voran. Ob Server, Workplace, Cloud oder IAM - du bist unsere Expertin. Lust auf Verantwortung, spannende Projekte und ein starkes Team? Dann komm zu uns und mach den Unterschied!
Was du bewegst
- Plattformkomponenten und -Services unterhalten
- IT-Plattform-Services für die CIO-Abteilung bereitstellen
- Wartungsarbeiten in Bezug auf die betreuten Plattformen durchführen
- IAM-Systeme täglich verwalten und überwachen
- Benutzeranfragen und -probleme im Zusammenhang mit dem IAM System und deren angeschlossenen Systemen bearbeiten
- Benutzer- und Zugriffsverwaltungsaufgaben durchführen
Was du mitbringst
- Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) im Bereich Informatik oder gleichwertige Ausbildung
- Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung als System Administrator, bevorzugt mit dem Microsoft Techstack
- Kenntnisse in mehreren der folgenden Bereiche: Backup, Microsoft Technologien OnPrem und Cloud, Sicherheitstechnologien, Virtualisierung (VMware, Citrix), Powershell
- Erfahrung im operativen Betrieb von Microsoft Infrastrukturen
- Grundkenntnisse im LAN / WAN und Security Umfeld
- Bereitschaft für Pikettdienst
- Deutsch (verhandlungssicher)
- Englisch (gute Kenntnisse)
Was wir dir bieten
- Moderne Infrastruktur: Frisch renoviert mit höhenverstellbaren Tischen überall. Wer will da noch ins Home Office? ?
- Flexibler Arbeitsort / Home Office: Ein bis zwei Tage pro Woche Zuhause arbeiten. Ausser in der IT - da sind wir noch flexibler.
- Ferien: 6 Wochen Ferien für alle und bei Dienstjubiläen sogar noch weitere Tage dazu.
- Individuelle Weiterbildung: Interne Trainings und finanzielle Unterstützung bei sinnvollen externen Aus- und Weiterbildungen.
- Eigenverantwortung & Freiraum: Viel Raum für deine Ideen und um gemeinsam mit uns etwas zu bewegen.
- Zentraler Arbeitsort: Im lässigen Binz-Quartier im Zürcher Kreis 3 (2 Fussminuten vom Bahnhof Zürich Binz).
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
- Vorselektion der Bewerbungen
- Gespräch mit HR & Fachabteilung
- Fachgespräch mit Case-Präsentation
- Kennenlernen Team
- Angebot & Vertragsausstellung
Kontakt
Herr Michael Schüpbach
HR Business Partner
michael.schuepbach@denner.ch
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