Zürichs Zukunft, dafür setzen wir uns ein.
Das Amt für Städtebau (AfS) erarbeitet Grundlagen für die bauliche Zukunft Zürichs, entwickelt städtebauliche Strategien und Projekte zur räumlichen Entwicklung und koordiniert Planungen für eine lebenswerte, urbane Stadt. Wir schaffen die Voraussetzungen dafür, dass Zürich sich verändern und wachsen kann. Hohe städtebauliche und architektonische Qualität ist unser Ziel.
Zur Verstärkung unserer Stabstelle Personal, bestehend aus einem Zweierteam, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte und engagierte Persönlichkeit.
Sachbearbeiter*in Personal, 50 %
Aufgaben
- Sie bieten Unterstützung in der Personaladministration für rund 160 Mitarbeitende an.
- Sie unterstützen im Zeitcontrolling inkl. Schulung von neuen Mitarbeitenden.
- Sie arbeiten an der Umsetzung diverser HR-Prozesse (SAP SF-Tool) mit.
- Sie unterstützen administrativ im Rekrutierungsprozess (Inserate-Publikation, Terminkoordination).
- Sie arbeiten im HR-Controlling (Kennzahlen, Statistiken) mit.
- Sie bewirtschaften das Weiterbildungsmanagement inkl. Spesenauszahlungen (SAP Concur).
- Sie sind verantwortlich für die Führung der digitalen Personalakte (Scanning).
- Sie arbeiten in HR-Projekten mit.
- Sie bieten Unterstützung an in administrativen/organisatorischen Aufgaben der Leiterin Personal.
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung
- Weiterbildung im HR-Bereich (HR Assistent*in mit Zertifikat oder Diplom Sachbearbeiter*in Personalwesen)
- Berufserfahrung im Bereich Personalwesen
- Sehr gute EDV-Kenntnisse mit digitaler Affinität, Kenntnisse von SAP HCM werden vorausgesetzt
- Exakte sowie zuverlässige Arbeitsweise, gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
- Hohe Selbständigkeit und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
- Verschwiegenheit sowie gewinnender Auftritt
- Motivation und Bereitschaft, sich im Spannungsfeld von Politik und Verwaltung für die Anliegen der Stadt einzusetzen
Wir bieten
Es erwartet Sie eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit. Wir legen Wert auf gute Zusammenarbeit: Vertrauen und die Anerkennung guter Leistungen sind uns wichtig. Wir schaffen ein Umfeld für neue Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten. Attraktive Anstellungs- und Weiterbildungsbedingungen sowie ein zentral gelegener Arbeitsplatz in der Nähe des Hauptbahnhofs sind weitere Vorteile. Mit dem Prädikat «Familie UND Beruf» fördern wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie die Chancengleichheit für Frauen und Männer.
Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre komplette Online-Bewerbung. Für weitere Informationen wenden Sie sich an: Frau Nadine Jung-Prêtre, Personalfachverantwortliche, Tel: 044 412 28 61.
Referenz-Nr.: 44207