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    • Professur oder Assistenzprofessur für Recht der digitalen Transformation und der Künstlichen Intelligenz 80-100 %

      ZHAW

      Gertrudstrasse 15, 8400 Winterthur

      3W

    • Professor:in und Teamleiter:in Autonomous Robotic Systems 80 - 100 %

      ZHAW

      Winterthur

      2W

    • Mitarbeiter:in Service Center / Post- und Kurierdienst 60 - 100 %

      ZHAW

      Wädenswil

      1W

    • Praktikant:in Gesundheitsökonomische Forschung und Versorgungsforschung 60 - 100 % (6 Monate)

      ZHAW

      Winterthur

      1W

    • Standortleiter:in Facility Management 100 %

      ZHAW

      Gertrudstrasse 15, 8401 Winterthur

      1W

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      Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in Pflegewissenschaft 80-100% mit Promotionsmöglichkeit

      ZHAW

      Katharina-Sulzer-Platz 9, 8400 Winterthur

      1W

    • Chemiker:in, Materialwissenschaftler:in als Wissenschaftliche:r Assistent:in für Beschichtungen 100 %

      ZHAW

      Technikumstrasse 9, 8401 Winterthur

      4D

    • Professor:in in Maschinenelemente mit der Schwerpunktleitung Product Development am Institut IPP 80 - 100 %

      ZHAW

      Technikumstrasse 9, 8401 Winterthur

      3D

    • Doctoral researcher: Human-Centric and Explainable Robot Learning for Mobile Manipulation 100 %

      ZHAW

      Winterthur

      4D

    • Professor:in oder Assistenzprofessor:in Migrationsrecht 80 - 100%

      ZHAW

      St.-Georgen-Platz 2, 8400 Winterthur

      4D

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    Professur oder Assistenzprofessur für Recht der digitalen Transformation und der Künstlichen Intelligenz 80-100 %

    ZHAW
    Gertrudstrasse 15, 8400 Winterthur
    3W
    Apply online
    • 2/23/2026
    • 80 - 100%
    • Executive position
    • Unlimited employment

    Professur oder Assistenzprofessur für Recht der digitalen Transformation und der Künstlichen Intelligenz 80-100 %

    Sie sind eine initiative, dynamische und motivierende Persönlichkeit mit ausgewiesener Expertise im Recht der neuen Technologien sowie Freude an Forschung und Lehre? Dann haben wir die richtige Stelle für Sie: Eine Professur mit dem Fokus auf das Recht der digitalen Transformation und der Künstlichen Intelligenz unter besonderer Berücksichtigung der interdisziplinären Schnittstellen von Recht, Technologie und Gesellschaft.
    Professur oder Assistenzprofessur für Recht der digitalen Transformation und der Künstlichen Intelligenz 80-100 %

    Departement:

    School of Management and Law

    Arbeitsbeginn:

    1. August 2026 oder nach Vereinbarung (Bewerbungsfrist: 15. März 2026)

    Aufgaben

    Spezialisiert auf das «Recht der digitalen Transformation und der Künstlichen Intelligenz» sind Sie verantwortlich für die Akquisition, Durchführung und Leitung von drittmittelbasierten Forschungsprojekten. In diesem Bereich und in Schnittstellengebieten (wie IT-Recht, Daten-/Datenschutzrecht und Immaterialgüterrecht) sind Sie zudem zuständig für die Lehre in Bachelor-/Masterstudiengängen und beteiligt in Weiterbildungslehrgängen. Darüber hinaus koordinieren Sie ein kleines engagiertes Team und unterstützen die Leitung bei der strategischen Positionierung des Instituts.

    Profil

    Gesucht wird eine überzeugende Persönlichkeit mit:

    • juristischem Hochschulabschluss, Doktorat und vorzugsweise Anwaltspatent;
    • überzeugendem wissenschaftlichen Ausweis und mehrjähriger praktischer Erfahrung im Gebiet der Professur;
    • Begeisterung für die Forschung und deren Umsetzung in der Praxis;
    • Lehrerfahrung und didaktischem Flair sowie Freude an der Weitergabe von Wissen und der Arbeit mit Studierenden;
    • unternehmerischer Haltung zur Akquisition von Drittmittelprojekten und nachhaltigen Positionierung des Instituts im Gebiet der Professur;
    • Eigenständigkeit, Kreativität und Teamfähigkeit.

    Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschliesslich drei aussagekräftiger Publikationen (vorzugsweise als Einzelautor/in und aus den letzten fünf Jahren) via Online-Plattform bis zum 15. März 2026.

    Die Ernennung zum:r Professor:in erfolgt bei entsprechender Qualifikation durch den Fachhochschulrat.

    Dafür stehen wir

    Die ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften ist mit über 14'000 Studierenden und über 11'000 Weiterbildungsteilnehmenden sowie mit rund 3'700 Mitarbeitenden eine der grössten Mehrsparten-Fachhochschulen der Schweiz.

    Die ZHAW School of Management and Law (SML) ist mit rund 9500 Studierenden eine der grössten Business Schools der Schweiz. Sie ist als einzige Fachhochschule des Landes in renommierten Rankings der Wirtschaftszeitung «Financial Times» vertreten und AACSB, EQUIS sowie AMBA akkreditiert - Labels für hohe Qualitätsstandards in Lehre, Forschung und Weiterbildung. Die international anerkannten Bachelor- und Masterstudiengänge, kooperativen PhD-Programme sowie die zahlreichen Weiterbildungsangebote sind wissenschaftlich fundiert, interdisziplinär und praxisorientiert. Die SML unterhält zahlreiche Kooperationen mit über 190 ausgesuchten Partnerhochschulen weltweit.

    Das Institut für Unternehmensrecht (IUR) beschäftigt sich in Forschung und Lehre mit vielfältigen Rechtsfragen von Bedeutung für regionale, nationale und globale Unternehmen. Im Fokus stehen insbesondere auch die Möglichkeiten und Herausforderungen beim Einsatz von KI. Wir tragen durch angewandte Forschung zu rechtlich versierten wie praktisch umsetzbaren Lösungen bei und bereiten künftige Fachleute und Führungskräfte durch qualitativ hochstehende Aus- und Weiterbildung auf ihre anspruchsvollen Aufgaben vor.

    Die ZHAW setzt sich für geschlechtergemischte und diverse Teams ein, um Gleichstellung, Vielfalt und Innovation zu fördern.

    Das bieten wir an

    Wir bieten hochschulgerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen und fördern aktiv die Personalentwicklung unserer Mitarbeitenden und Führungspersonen. Eine detaillierte Beschreibung der Vorteile finden Sie auf der Seite Arbeiten an der ZHAW. Hier die wichtigsten Eckpunkte:

    Kontakt

    Prof. Dr. Juana Vasella
    Institutsleiterin des Instituts für Unternehmensrecht

    +41 41 58 934 70 03

    Franziska Trebus
    HR Branding & Recruiting Manager

    +41 41 58 934 73 80

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