Join the market Leader!
Die Avesco AG (
www.avesco.ch) ist Marktführerin im Bereich der Baumaschinen (u.a. Cat®, Ammann, Thwaites, Sandvik, Terex, Bauer) und seit über 150 Jahren in Schweizer Familienbesitz. Die anspruchsvolle Kundschaft aus verschiedenen Industrien profitiert von einer umfassenden Auswahl an hochwertigen Produkten und Lösungen. Eine professionelle persönliche Beratung und zuverlässiger Kundenservice in den Sparten Baumaschinen, Bautechnik und Energiesysteme zählen zur gelebten Unternehmensphilosophie der rund 1'000 Mitarbeitenden.
Bist du bereit, grosse Maschinen in Bewegung zu halten und dabei deine technischen Skills voll auszuspielen? Dann suchen wir genau dich, um unser Serviceteam zu verstärken!
Servicetechniker:in Baumaschinen für die Region Aargau / Mittelland
(80% - 100%)
Deine Mission (falls du sie annimmst):
- Wartungs- und Reparaturarbeiten an erstklassigen Baumaschinen - egal ob auf der Baustelle, beim Kunden vor Ort oder in unserer Werkstatt.
- Fehler finden? Kein Problem für dich! Mit modernsten Diagnosetools gehst du jeder Herausforderung auf den Grund.
- Dank deiner präzisen Arbeit laufen die Maschinen unserer Kunden wie geschmiert - im wahrsten Sinne des Wortes.
- Beratung? Klar doch! Unsere Kunden verlassen sich auf dein technisches Know-how.
Dein Profil - das bringst du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Baumaschinen-, Landmaschinen- oder LKW-Mechaniker:in (oder eine ähnliche technische Grundausbildung).
- Freude an allem, was brummt, knattert und riesig ist - Technik ist dein Ding!
- Du bist ein:e Problemlöser:in, packst an, bleibst ruhig und zuverlässig - auch wenn es mal hektisch wird.
- Vernetztes Denken, Kundenfokus und eine systematische Herangehensweise zeichnen dich aus.
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - check! Führerschein Kat. B/BE - auch check!
Warum Avesco? Weil wir was zu bieten haben:
- Eine gründliche Einführung und Weiterbildung, damit du direkt durchstarten kannst.
- Ein Servicebus, Laptop und Mobiltelefon, die dich perfekt für deinen Alltag ausrüsten.
- Ein Team, das hält, was es verspricht - Unterstützung und Teamspirit inklusive.
- Familienunternehmen mit flacher Hierarchie, klaren Werten und Führung auf Augenhöhe.
- Faire Bedingungen: 13 Monatslöhne, 40-Stunden-Woche, mindestens 25 Ferientage.
- Schulungen zu den neuesten Produkten - weil wir wollen, dass du immer vorne mitspielst.
- Mitarbeiterrabatte und ein tolles Personalrestaurant.
- Und das Beste: Jede Menge Perspektiven - wir haben noch viel vor!
Ready to rock?
Klingt das nach deinem Ding? Dann melde dich bei Tobias Wurst, Serviceberater unter +41 79 870 28 33 für mehr Infos. Zum Bewerbungsprozess steht dir Robin Kristina Huser, HR Business Partner unter +41 62 915 80 45 zur Verfügung.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Bewerbertool. Bitte beachte, dass Bewerbungen per Post oder E-Mail im Auswahlprozess nicht berücksichtigt werden können.