Responsable salaires et administration RH (f/m/d) 80-100 %
900 collaborateurs répartis sur 30 sites en Suisse et en Europe : le groupe CSD est une entreprise dynamique et en constante croissance. Grâce à l'ingéniosité, la compétence et la pluridisciplinarité qui caractérisent nos équipes, CSD offre des solutions innovantes et durables pour nos clients avec un « plus » pour la qualité de vie et l'environnement.
Nous recherchons pour notre département RH à Givisiez(FR) un Responsable salaires et administration RH (f/m/d) 80 - 100%.
Vos tâches
- Conduire et fédérer l'équipe salaires et administration RH (5 personnes), suppléer la responsable RH du groupe CSD et collaborer étroitement avec les HR BP
- Superviser la gestion globale du processus de traitement des salaires, des assurances et des impôts
- Coordonner et superviser le suivi administratif du personnel durant tout le cycle de vie des collaborateurs, en concordance avec les politiques définies et en respectant les prescriptions légales
- Assurer la gestion des données des collaborateurs et le pilotage des systèmes d'informations RH en veillant à l'intégrité, à la fiabilité et à la cohérence des données
- Piloter et optimiser en permanence les processus liés au Payroll, à la gestion des temps de travail, à la gestion des données et à l'administration du personnel en favorisant la digitalisation, les meilleures pratiques et l'orientation clients
- Coordonner l'activité de gestion des temps et veiller au respect de l'application des directives en vigueur
- Veiller à la réconciliation et aux bouclements comptables des comptes et écritures liés aux salaires et aux charges sociales
- Fournir les statistiques liées à son domaine d'activités; standardiser et automatiser au maximum leur établissement
- Participer et gérer des projets RH
Votre profil
- Formation en gestion d'entreprise HES ou équivalente complétée par une spécialisation dans les ressources humaines (brevet fédéral de spécialiste en gestion du personnel ou titre jugé équivalent)
- Au minimum 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine des salaires et de l'administration RH avec expérience/s de conduite
- Formations complémentaires en gestion de projet et expérience dans la mise en place de SIRH
- Maitrise des outils de gestion des ressources humaines (Abacus, Dynamics)
- Intérêt prononcé pour les chiffres et le travail précis, connaissance avec le traitement des données (excel, power BI)
- Vision globale et structurée, esprit de décision et capacité à l'action
- Ecoute et communication, proactif et optimiste
- De langue maternelle allemande ou française, avec d'excellentes connaissances orales et écrites de l'autre langue (minimum niveau C1)
Conditions d'engagement attractives, certificat d'égalité salariale
Annualisation du temps de travail, temps partiel, min. 25 jours de vacances, possibilité de congé non-payé, home office
Événements pour le personnel, diverses prestations annexes
Nombreuses possibilités de formations continues et formations internes (CSD Academy)
Environnement dynamique, relations respectueuses, collaboration avec de nombreux domaines différents
Mise en place d'un futur durable
Travailler avec responsabilité, efficacité, courage et passion
Connaissances multidisciplinaires
Lieu de travail
CSD Management SA
Route Jo-Siffert 4 - Givisiez | Case postale/ Postfach
CH-1701
Fribourg
Les offres d'agences de placement ne sont pas prisent en considération dans le cadre de ce recrutement. Dès lors, CSD n'entrera d'aucune manière en négociation pour le versement d'une quelconque prétention.
Personne en charge du recrutement: Mme M. Ledermann, Spécialiste Recrutement, Tel. +41 26 469 78 00