Software Engineer PL/SQL Digital Assets (all) 80-100%

finnova AG Bankware
Lenzburg
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  • 27.03.2026
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Software Engineer PL/SQL Digital Assets (all) 80-100%

Du suchst eine Aufgabe, in der du innovative IT-Lösungen entwickeln und die Zukunft des Bankings aktiv mitgestalten kannst? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Teil der Digital Assets Initiative hilfst du Finnova, die Brücke zwischen traditionellem und digital asset-based Banking zu schlagen. Unser Development-Bereich betreut das Herzstück von Finnova: unsere Kernbankensoftware. Willst du den Drive mit uns leben und neue Wege gehen? Wir freuen uns auf dich, wenn du Bestehendes mit Neuem verknüpfen möchtest!
Software Engineer PL/SQL Digital Assets (all) 80-100%

Du begeisterst dich für...

  • die intensive Auseinandersetzung mit Digital Assets, Tokenisierung und der Zukunft des Bankings
  • die Implementierung von System-Integrationen, insbesondere die Interaktion mit Custody- und Order-Management-Systemen
  • agile Entwicklung in einem interdisziplinären Scrum-Setup, in dem du moderne Software-Methoden aktiv lebst
  • die Anwendung deiner PL/SQL Expertise bei der Realisierung komplexer Anforderungen in Oracle
  • den gesamten Software-Life-Cycle, von der Neu- und Weiterentwicklung bis hin zur kontinuierlichen Optimierung unserer Lösungen
  • hohe Qualität in der Software indem du automatisierte Tests nutzt und technische Spezifikationen präzise ausarbeitest

Du begeisterst uns...

  • mit einer abgeschlossenen höheren Ausbildung in Informatik oder mehrjähriger Berufserfahrung inklusive entsprechender Weiterbildung
  • durch deine fundierten Software-Engineering-Kenntnisse mit Oracle PL/SQL mitbringst.
  • im Idealfall mit deinem bankfachlichen Know-how im Bereich Digital Assets und Banking Operations
  • durch deine methodische und analytische Denkweise sowie eine stets strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • mit deinen Sprachkenntnissen in Deutsch oder Englisch auf Niveau C1 (Erstsprache) und mindestens Niveau B1 in der jeweils anderen Sprache

Wir bieten

Unsere wichtigste Ressource sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihrer Expertise und ihrem Wissen. Unsere Kultur-Grundpfeiler sind Engagement, Offenheit, Innovation und Unternehmertum. Wir bieten flexible Arbeitsformen, ein markgerechtes Entlöhnungssystem, leben täglich Agilität und unterstützen deine Karriereplanung sowie dein Familienleben. Auf unserer Webseite findest du eine Auflistung unserer Benefits.

Gemeinsam gestalten wir die Zukunft. Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen via unserem Onlineformular. Personalvermittler beachten bitte unsere Richtlinien auf der Karriere-Hauptseite.

BEI FRAGEN ZUR STELLE

Matthias Suter

Leiter Technology & Dev Excellence

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Merkurstrasse 6
5600 Lenzburg