CEO

SUISA macht Musik möglich

Die SUISA ist die Genossenschaft der Urheber:innen und Verlage von Musik. Über 44‘000 Komponisten, Textautorinnen und Musikverlage sind in dem 1923 gegründeten Unternehmen organisiert. Die SUISA ermöglicht, dass Musik öffentlich genutzt werden kann und die Musikschaffenden für diese Nutzung fair bezahlt werden. Mit Schwestergesellschaften in aller Welt nimmt sie die Rechte von insgesamt zwei Millionen Urheber:innen und Verlagen wahr. Die SUISA beschäftigt über 220 Mitarbeitende an den Standorten Zürich, Lausanne und Lugano.

Die SUISA verbindet Musikschaffende und Musiknutzende! Sind Sie bereit für die Nachfolge des langjährigen CEO und möchten sich für diese spannende und sinnhafte Aufgabe engagieren?

• Entwicklung und Umsetzung der Unternehmensstrategie im Einklang mit dem genossenschaftlichen Zweck-       Gesamtverantwortung für das operative Geschäft (Lizenzierung, Inkasso, Verteilung)
• Führung, Neustrukturierung und Weiterentwicklung der Unternehmensorganisation und des Geschäftsleitungsteams
• Positionierung der SUISA im nationalen und internationalen Umfeld als qualitativ erstklassiger Dienstleister im Lizenzgeschäft für Urheberrechte
• Proaktives Handeln zum Erkennen von Marktchancen und Antizipieren von Herausforderungen in diesem Geschäft
• Sicherstellung der langfristigen wirtschaftlichen Stabilität und Wettbewerbsfähigkeit des Gesamtunternehmens
• Entwicklung und Führung von unternehmensübergreifenden Transformations- und Digitalisierungsprozessen
• Ausgleich unterschiedlicher Interessen von Urheber:innen und Verlagen
• Sicherstellung transparenter und gerechter Verteilungssysteme
• Pflege des Dialogs mit Musikschaffenden, Urheber:innen, Verlagen aber auch Musiknutzern und deren Dachverbänden
• Vertretung der SUISA gegenüber Politik, Behörden, Gerichten und der Schiedskommission (ESchK) sowie in internationalen Dachorganisationen und Gremien
• Führen oder Begleiten von Verhandlungen über Tarife und Lizenzbedingungen mit Musiknutzern und deren Dachverbänden (economiesuisse, Gewerbeverband, Gastrosuisse, SWICO und weitere)  

• Nachgewiesene mehrjährige strategische und operative Führungserfahrung in der Gesamtverantwortung für ein mittelgrosses Unternehmen
• Sehr gutes Verständnis für die finanzielle Führung eines Unternehmens
• Erfahrung oder mindestens Kenntnisse im Bereich Urheberrecht und Lizenzierung im Schweizer und internationalen Kontext
• Hohes Wissen in IT-Governance, technologischer Führung und Entwicklung sowie im Bereich digitaler Prozesse und deren Optimierung
• Erfahrung im Musikbereich und gute Vernetzung in der Kulturszene (z.B. Verlagswesen oder Musikmanagement) sind ein grosser Vorteil
• Innovative, gestaltende Grundhaltung mit stetigem Fokus auf Verbessern und Weiterentwickeln, kombiniert mit grossem betriebswirtschaftlichem Know-how
• Überzeugende soziale Kompetenzen, hohes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie grosses Talent im Stakeholdermanagement
• Vertiefte Erfahrung in Change-Management und Organisationsentwicklung sowie Fähigkeit, dies gemeinsam im Führungsteam zu gestalten
• Teamorientierter, kooperativer Führungsstil mit Motivationskraft, Lenkungswirkung und passendem Delegationsverhalten
• Hohes kognitives Potenzial, vernetztes Denken und ausgeprägte Fähigkeiten im Komplexitätsmanagement
• Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch, Französisch, Englisch und idealerweise weiteren Landessprachen

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich dort gezielt einzubringen, wo Ihre Stärken und Interessen liegen. Als attraktive Arbeitgeberin schaffen wir ein Arbeitsklima, in dem Innovation und Zusammenhalt Hand in Hand gehen. Werden Sie Teil eines Unternehmens, in dem Ihre Persönlichkeit und Ihre Stärken im Vordergrund stehen – ein Umfeld, das von langjährigen Mitarbeitenden, einem stabilen Arbeitsumfeld und modernsten Technologien geprägt ist.

Mehr Informationen zu unseren Arbeitsbedingungen finden Sie hier: https://job.suisa.ch/bieten.html

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die mit der Rekrutierung beauftragte Unternehmensberatung. Amrop Executive Search AG, André S. Wirz, Partner.

Bei Fragen oder für zusätzliche Informationen steht er Ihnen gerne telefonisch zur Verfügung (044 919 86 09).