- 10.02.2026
- 80 - 100%
- Mitarbeiter
- Festanstellung
Product Manager Fisch & Geflügel (w/m/d)
Die Welt der Fisch- und Geflügelprodukte ist vielfältig und bietet für jeden Geschmack etwas Besonderes. In der Marketingabteilung der Migros Zürich gestaltest du das Warensortiment, sicherst die Qualität und unterstützt unsere Filialen administrativen Dienstleistungen - für ein Einkaufserlebnis, das begeistert.
Was du bewegst
- Du setzt die nationale Migros Sortiments- und Angebotsstrategie erfolgreich um und passt sie an regionale Bedürfnisse an.
- Du führst und entwickelst regionale Mehrwert-Sortimente, wie z. B. "Aus der Region. Für die Region", und stärkst damit die lokale Verankerung.
- Du entwickelst und implementierst kreative Markteinführungskonzepte für Angebots-Neuheiten, die unsere Kunden begeistern.
- Du analysierst die Sortimente in deinem Verantwortungsbereich und leitest gezielte Massnahmen zur Weiterentwicklung.
- Du erarbeitest und setzt eine durchdachte Saison- und Aktivitätenplanung um, inklusive Mengenplanung, um stets die richtige Verfügbarkeit zu gewährleisten.
- Du führst regionale Lieferanten und baust nachhaltige Partnerschaften auf.
- Du arbeitest eng mit internen Partnern wie der Migros Eigenindustrie, Merchandisern, der Migros-Genossenschafts-Bund AG (MSM AG) und unseren Filialen zusammen, um optimale Ergebnisse zu erzielen.
- Als Key-User für das Migros-interne Analysesystem nutzt du Daten und Insights, um fundierte Entscheidungen zu treffen und die Performance zu optimieren.
Was du mitbringst
- Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) Koch/Köchin, Metzger*in oder im Detailhandel (Lebensmittelbereich). Alternativ hast du eine kaufmännische Grundausbildung im Lebensmittelhandel und bringst eine hohe Affinität zu tierischen Lebensmitteln mit.
- Berufserfahrung: fundierte Erfahrung im Produktmanagement sowie im Schweizer Lebensmittelhandel und kennst die Besonderheiten des CH-Lebensmittelmarkts, insbesondere im Bereich Seafood
- Du bringst eine hohe Affinität zu Analyse-, Controlling- und Planungstools mit und nutzt diese sicher und effizient.
- Eine Weiterbildung als Marketingfachfrau/-mann (z. B. eidg. Diplom oder Bachelor-Abschluss) oder eine vergleichbare Qualifikation ergänzt dein Profil ideal.
- Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
Was wir dir bieten
- Zentraler Arbeitsort: Arbeiten in Zürich West
- Gesund arbeiten: Gesundheitsfördernde Angebote wie Massagen und Gesundheitschecks
- Flexible Arbeitszeit: Private und berufliche Ansprüche vereinbaren
- Kinderbetreuung: In der hauseigenen Kinderkrippe «Wirbelschloss»
- Mobilität: Mit dem einmaligen Freizeitbonus pro Jahr von insgesamt max. CHF 500.- beteiligen wir uns an deinem ÖV-Abo
- Handy-Abo: Du darfst dich auf Sonderkonditionen für das Handy-Abo freuen
- Berufliche Vorsorge: Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung
- Sozialleistungen: Faire Sozialleistungen
- Cumulus-Punkte: Du erhältst zusätzliche Cumulus-Punkte beim Einkaufen
- Migros Bank: Vorzugszinsen bei Privat- und Anlagekonto, kostenlose Kontoführung, vergünstigte Hypotheken und mehr
- Mitarbeiterangebote: Bis zu 1.000 CHF pro Jahr (abhängig von deinem Pensum) für deine Erholung und Weiterentwicklung - nutzbar für Fitness-Abos, Kurse, Gesundheitsangebote oder einen Zuschuss fürs ÖV-Abo.
- Ferien: Du profitierst von 5 Wochen Ferien pro Jahr
- Klubschule Migros: Beteiligung an den Kurskosten in der Klubschule
- Freizeit- und Kulturangebote: Du profitierst von vergünstigten Tickets bei ausgewählten kulturellen Veranstaltungen
- Sport- und Fitnessangebote: Du kannst einmalig pro Jahr einen Freizeitbonus von insgesamt max. CHF 1000.- z. B. für ein Jahresabo fürs M-Fitnesscenter einlösen
- Gezielte Förderung: GMZ Young Talents Community: du beteiligst dich an spannenden Projekten unserer Community und nimmst an Events teil, die dich weiterbringen
- Aus- und Weiterbildung: Unterstützung bei berufsbezogener Aus- und Weiterbildung,
- Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Verwirkliche deine innovativen Ideen
- Sozial- und Personalberatung: Interne Sozialberatung
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
- Vorselektion der Bewerbungen
- Persönliches Video- oder Telefongespräch
- Probearbeiten
- Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt
Frau Monika Allenbach
rekrutierung@gmz.migros.ch
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