Lead HVAC/Utilities

Bei GETEC ist unser Antrieb der Sinn und unsere Kraft sind die Menschen. Wir suchen leidenschaftliche, vorausschauende Menschen, die Teamarbeit schätzen, Verantwortung übernehmen und etwas bewirken wollen. Wenn du dich in einem kollaborativen Umfeld wohlfühlst, Innovation schätzt und bereit bist, die Zukunft der Energie und Nachhaltigkeit zu gestalten, passt du genau zu uns. Unterstütze uns dabei, die Dekarbonisierung und die digitale Energiewende in Europa voranzutreiben.

DEINE ZUKÜNFTIGE AUFGABE

• Sicherstellen eines sicheren, effizienten und zuverlässigen Betriebes gemäss den vereinbarten Kunden-/ Qualitätsanforderungen (inkl. GMP-Anforderungen)
• Unterhalt der GETEC Assets und der an GETEC zum Unterhalt übertragenen Assets mit den Service Providern
• Erarbeitung der notwendigen Daten für die Erstellung der Budgets (Invest und R&M)
• Unterstützung der Business Development Aktivitäten, welche zentral von der GETEC Park Schweiz Organisation verantwortet werden. Unterstützt Tätigkeiten/Umbauten/Abläufe innerhalb der Produktion und dem Engineering im Bereich des Facility Managements gemäss GMP.
• Mitarbeit bei der Umsetzung der bewilligten Ersatzinvestitionen und Neuinvestitionen (SME oder auch Leitung)
• Quality Management : Bearbeitung von Qualitätsereignissen, CAPAs und Massnahmen in Bezug auf gebäudespezifische Themen, wie Reinräume, Schleusen, Produktionsbereiche, Reinigung oder Betriebsstörungen oder bei Unfällen
• Umsetzung von technischen Umsetzungen inkl. der notwendigen Änderungskontrollen
• Unterstützung bei der Ansiedlung neuer Kunden und den damit verbundenen Investitionen

DU ALS MENSCH UND WAS DU MITBRINGST

• Ingenieur Studium, Technikerausbildung / techn. Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Pharma-Umfeld
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im operativen Umfeld (GMP-Erfahrung & Umfeld) und erste Führungserfahrung
• Professionelles, proaktives und kommunikatives Auftreten im Team und gegenüber den Kunden
• Strukturierte, selbständige, engagierte sowie zielführende Arbeitsweise
• Deutsch / Englisch verhandlungssicher

• Weil unser Benefits-Portfolio attraktiv ist.

• Weil uns Ihre persönliche Entwicklung am Herzen liegt.

• Weil wir unsere Mitarbeitenden als höchstes Gut zu schätzen wissen.

• Weil wir der Stimme unserer Mitarbeitenden Gehör schenken und konkrete Massnahmen umsetzen.

• Weil wir Verbesserungsvorschläge würdigen.