Berufsbildner IT-Lernende (w/m/d)

Raiffeisen Schweiz
Raiffeisenplatz 4, 9000 St. Gallen
NEU
  • 02.09.2025
  • 90%
  • Mitarbeiter
  • Festanstellung
Das Team Nachwuchsentwicklung von Raiffeisen Schweiz ist für die Begleitung und Betreuung von jungen Talenten der Raiffeisen Gruppe zuständig.

Für den Standort St. Gallen suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte und proaktive Persönlichkeit, die unser Team im Bereich Nachwuchsentwicklung für die Betreuung der IT-Nachwuchskräfte tatkräftig unterstützen möchte.

Berufsbildner IT-Lernende (w/m/d)

Was erwartet dich?

  • Du entwickelst und förderst rund 30 Lernende IT (Applikationsentwicklung, Plattformentwicklung und ICT-Fachmann/-frau) in der Rolle als Berufsbildende/r bei Raiffeisen Schweiz in St. Gallen und Zürich
  • Du führst den Schnupper- und Rekrutierungsprozess für die Lernenden des Departements IT durch
  • Du begleitest, führst und qualifizierst die Jugendlichen während ihrer Ausbildung und erkennst ihre individuellen Stärken und Schwächen
  • Du verfolgst und analysierst die neuesten Entwicklungen im Bereich ICT, passt Lehrinhalte entsprechend an oder entwickelst neue
  • Zusätzlich zu deiner Rolle in der IT unterstützt du bei Bedarf in der praktischen Ausbildung der Mediamatiker/innen im 1. Lehrjahr in unserer innovativen Lernwerkstatt
  • Zudem leistest du einen Beitrag an der berufsübergreifenden Weiterentwicklung der Nachwuchsentwicklung von Raiffeisen

Was bringst du mit?

  • Abgeschlossene Lehre als Informatiker/in mit höherer Fachausbildung (HF/FH) in Informatik oder in einem vergleichbaren Bereich
  • Fundierte Berufserfahrung in der Informatik mit guten bis sehr guten Kenntnissen in der Applikations- und/oder Plattformentwicklung sowie idealerweise Kenntnisse in den verschiedenen ICT-Berufen
  • Erfahrung in der Ausbildung von Lernenden in einer grösseren Organisation und abgeschlossenes Berufsbildenden-Diplom, idealerweise mit SVEB-Zertifikat oder vergleichbarer Qualifikation (oder Bereitschaft zu einer Weiterbildung in diesem Bereich)
  • Vernetzt denkende Person mit guten konzeptionellen Fähigkeiten und einem ganzheitlichen Blick auf das Thema Nachwuchsentwicklung
  • Teamplayer mit Freude am Umgang mit jungen Menschen und einem Gespür für die Förderung ihrer individuellen Fähigkeiten

Hast du Fragen?

Für inhaltliche Fragen zur Stelle:

Monika Eicher
Leiterin Nachwuchsentwicklung
+41 (71) 2258730

Für Fragen zum Bewerbungsprozess:

Niklas Schranz
Leiter Employer Branding & Recruiting
+41 (71) 4241916

Über uns

Wir sind eine genossenschaftliche Bank mit über 10'000 Mitarbeitenden. Wir machen den Weg frei. Miteinander. Füreinander.

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