Senior IT Project Manager (m/w/d) 80 - 100%

Zurich ist eine starke Marke - mehr als 1,4 Millionen Schweizer Kundinnen und Kunden vertrauen auf unsere Produkte und Dienstleistungen. Die Basis unseres Erfolgs bilden unsere 53'000 Mitarbeitenden weltweit, die unseren Kunden in 210 Ländern und Gebieten helfen, ihre Risiken besser zu verstehen und sich gegen diese zu schützen. Um die tägliche Leistung zu erbringen, bieten wir unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitsmodelle und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Zurich-Mitarbeitender profitierst du von einer Vielzahl an Vorteilen und einer starken Kultur, geprägt von Akzeptanz, Vielfältigkeit und Teamorientierung.

Möchtest du deine technische Expertise und Leadership-Fähigkeiten dazu nutzen, innovative Lösungen für unsere Kundinnen und Kunden zu schaffen? Du suchst ein Umfeld, in dem du komplexe Businessapplikationen aktiv mitgestaltest und echte Mehrwerte liefern kannst?

Als Bereich Life & Savings innerhalb von Information & Transformation der Zurich Schweiz stellen wir sämtliche versicherungsspezifischen IT-Services für den Geschäftsbereich Leben sicher. Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir dich als Senior IT Project Manager für die Umsetzung unseres wegweisenden Einzelleben-Programms.

Erfahre hier, weshalb Zurich Schweiz zu den «Top 5» Arbeitgebern der Schweiz zählt. Werde auch du Teil davon und bewirb dich als Senior IT Project Manager.

Was du tust

• Du übernimmst als Teilprojektleiter:in im DILI-Programm die Verantwortung für die erfolgreiche Bereitstellung von IT-Komponenten, im Einklang mit den Anforderungen und im vereinbarten Rahmen von Qualität, Zeit und Budget.
• Du steuerst und orchestrierst die End-to-End-Integration der neuen Lösung in unsere IT-Landschaft und begleitest deren Einführung.
• Du erstellst Projektpläne in Abstimmung mit den Beteiligten, definierst Meilensteine, verfolgst den Fortschritt kontinuierlich, behältst die Kosten im Griff und berichtest an die Programmleitung.
• Du koordinierst interne Teams sowie externen Dienstleister und sorgst für eine reibungslose, partnerschaftliche Zusammenarbeit.
• Du förderst eine offene Kommunikation und gehst gemeinsam mit dem Team Herausforderungen proaktiv an.

Was du mitbringst

• Hochschulabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar sowie Fundierte Weiterbildung im Projektmanagement
• Technische Expertise und langjährige Erfahrung in der Leitung komplexer IT Projekte, Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleister sowie Einführung von SaaS-Lösungen; idealerweise Erfahrung bei der Einführung der msg.Insurance Suite und Wissen im Bereich von Einzellebensversicherung
• Starke Resultatorientierung, Kommunikations- und Führungskompetenz sowie Fähigkeiten, andere zu begeistern und mitzunehmen
• Freude an der Arbeit im Team, Eigeninitiative und hohe Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Dein Kontakt

Senior Talent Acquisition Consultant: Jasmina Pipic

Zusätzliche Informationen

Teilzeit oder Vollzeit: 80 - 100%

Arbeitsort: Zürich, Oerlikon

Hybrides Arbeiten: bis zu 40%

Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung - auch ohne Bewerbungsschreiben.

Gerne kannst du uns bei einem persönlichen Kennenlernen von deiner Motivation überzeugen.

Wer wir sind

Zurich ist eine starke Marke - mehr als 1,4 Millionen Schweizer Kundinnen und Kunden vertrauen auf unsere Produkte und Dienstleistungen. Die Basis unseres Erfolgs bilden unsere 53'000 Mitarbeitenden weltweit, die unseren Kunden in 210 Ländern und Gebieten helfen, ihre Risiken besser zu verstehen und sich gegen diese zu schützen. Um die tägliche Leistung zu erbringen, bieten wir unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitsmodelle und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Zurich-Mitarbeitender profitierst du von einer Vielzahl an Vorteilen und einer starken Kultur, geprägt von Akzeptanz, Vielfältigkeit und Teamorientierung.

Bei Zurich pflegen wir eine Kultur der Vielfalt und Inklusion. Unsere Ziele und Werte sind geschaffen, um unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen zu fördern und zu helfen, ihr volles Potential auszuschöpfen. Wir stehen ein für Gerechtigkeit und Gleichheit unter unseren Angestellten, unabhängig vom Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, etc. Die Gewinnung unserer Talente sowie die Rekrutierungsprozesse spiegeln dieses Bekenntnis im Alltag. Steige bei uns ein und werde Teil dieser Kultur.  

Weshalb ist Zurich seit über 150 Jahren erfolgreich? Sehe hier selbst und werde Teil davon.

Information für Personalvermittler

Zürich nimmt für diese Position keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis.