Geschäftsführer:in Domicil Bern, 80 – 100%

Im Auftrag der Concara Gruppe übernimmt die swisselect agdie Rekrutierung einer Persönlichkeit, welche die Geschäftsführung derDomicil Bern AGübernimmt und in dieser Funktion auch in der Unternehmensleitung der Concara Gruppe Einsitz nimmt.

Die Domicil Bern ist mit ihren 21 Alterszentren, rund 1'600 Mitarbeitenden eine bedeutende Anbieterin stationärer Leistungen in der Langzeitpflege im Raum Bern.

Diese unternehmensstrategisch bedeutende Schlüsselposition verantwortet die operative Exzellenz innerhalb des Verantwortungsbereichs zu maximieren und die übergeordnete Unternehmensstrategie wirksam umzusetzen.

• Verantwortung für den Umsatz und die wirtschaftliche Steuerung von 21 Alterszentren der Domicil Bern mit rund 1'600 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von ca. 150 Mio. CHF

• Aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung des Reifegrads der Organisation innerhalb der Concara Gruppe und bei der Entwicklung der integrierten Versorgung innerhalb und ausserhalb der Concara Gruppe

• Operative Führung der Betriebe nach betriebswirtschaftlichen Grundsätzen und gemäss den strategischen Vorgaben der Unternehmensleitung

• Übersetzung der übergeordneten Unternehmensziele in wirkungsvolle operative Massnahmen innerhalb des eigenen Verantwortungsbereichs

• Sicherstellung einer effektiven betriebswirtschaftlichen Steuerung von Erträgen, Kosten und Ressourcen im Rahmen des zugewiesenen Budgets

• Kontinuierliche Optimierung von betrieblichen Prozessen zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Wirkung

• Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Positionierung des bestehenden sowie künftigen Dienstleistungsangebots der Concara Gruppe

• Förderung und Sicherstellung der fachlichen wie persönlichen Entwicklung der Mitarbeitenden auf allen Ebenen

• Verantwortung für die Umsetzung und Einhaltung der unternehmensweit definierten Qualitätsstandards

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung

• Ausgeprägte Branchenkenntnisse im Gesundheits- oder Altersbereich

• Fundiertes betriebswirtschaftliches Know-how und Erfahrung in der Unternehmensführung

• Nachgewiesene Führungserfahrung, idealerweise in dezentralen Strukturen

• Organisationsstärke, strategisches Denken und unternehmerisches Handeln

• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (Wort und Schrift)

• Authentische, gewinnende Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz

• Lösungsorientierung, Umsetzungsstärke sowie die Fähigkeit zur konstruktiven Durchsetzung

• Partizipatives Führungsverständnis (Servant Leadership) und gelebte Teamkultur

• Offenheit für Veränderung und Freude daran, Wandel aktiv mitzugestalten

Für weiterführende Auskünfte steht Ihnen Frau Susanne Buri (079 475 09 35 / susanne.buri@swisselect.ch) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis einschliesslich 11. August 2025 und darauf, Sie kennenzulernen.

Als beauftragte Personalagentur sichern wir Ihnen absolute Diskretion sowie eine sorgfältige und vertrauliche Behandlung Ihrer Unterlagen zu.