Jurist:in im Vorsorgebereich (50-100%)

Bist du bereit, in einem eingespielten und kollegialen Team neue Massstäbe zu setzen? Wachse mit uns und gestalte die Zukunft unseres Unternehmens aktiv mit. An unserem Standort in Luzern suchen wir eine:n

Vorsorgen heisst Zukunft gestalten. Seit über 25 Jahren gehören wir zu den führenden Anbietern von individualisierten und selbstbestimmten Vorsorgekonzepten.

Was du bewirkst

• Du verantwortest und bearbeitest rechtliche Themen in der spannenden Welt der beruflichen Vorsorge, insbesondere im Bereich der über- und ausserobligatorischen beruflichen Vorsorge
• Du unterstützt und begleitest unsere Mitarbeitenden und Kund:innen in rechtlichen Themen, mit Fokus auf Vorsorgerecht rund um unsere Sammelstiftungen, Freizügigkeitsstiftungen und unsere Säule3a-Stiftung
• Du bewirtschaftest und vereinheitlichst wo möglich zusammen mit den jeweiligen Geschäftsführer:innen unsere Reglemente, Verträge, Leitfäden, Formulare und Merkblätter
• Du pflegst den Kontakt zu wichtigen Behörden und Aufsichtsstellen
• Du übernimmst das Monitoring gesetzlicher und regulatorischer Entwicklungen im BVG-Bereich und leitest daraus pragmatische Handlungsempfehlungen ab
• Du unterstützt unsere Organisation in Governance- und Compliance-Themen udn ergänzt unser eingespieltes Datenschutz-Team
• Du teilst gerne dein Wissen, arbeitest eng mit internen Fachstellen zusammen und organisierst interne Schulungen
  

Wie du uns begeisterst

• Du hast einen Hochschulabschluss in Rechtswissenschaften (Mlaw / lic. Iur.)
• Du hast Erfahrung im Bereich der Sozialversicherungen (Vorsorge- und/oder Finanzbereich)
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse, idealerweise ergänzt um Französisch- und Englischkenntnisse
• Du hast eine teamorientierte Einstellung, übernimmst Verantwortung, bist flexibel und förderst innovative Lösungsansätze
• Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert
  

Was wir dir bieten

• Gesundes, zukunftsorientiertes und innovatives Unternehmen
• Wertschätzende Arbeitskultur und flache Hierarchien
• Zeitliche sowie finanzielle Unterstützung von Weiterbildungen
• Unternehmens-Ausbildungstage, Referate und Workshops
• 25-30 Tage Ferien mit der Möglichkeit von zusätzlichem Ferienkauf sowie flexible Arbeitszeiten
• Jährlich vergütetes Halbtax-Abo / zentraler & moderner Arbeitsplatz
  

Lust, in einem agilen Umfeld Grosses zu bewirken und übergreifend zusammenzuarbeiten? Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!