HR-Fachspezialist:in

Die Kestenholz Grup­pe steht als tra­di­ti­ons­ver­bun­de­nes Fa­mi­lien­un­ter­neh­men seit mehr als 74 Jah­ren im Zei­chen von Mercedes-Benz. Das in­ha­ber­ge­führ­te Au­to­haus ist als au­to­ri­sier­ter Mercedes-Benz-Part­ner für Per­so­nen­wa­gen, Vans, Nutz­fahr­zeu­ge, Bus­se und Ge­braucht­wa­gen mit über 1'490 Mit­ar­beit­en­den, mit sechs Be­trie­ben in der Nord­west­schweiz so­wie mit zwei­und­zwan­zig Be­trie­ben in Süd­ba­den, im Rhein­land und in der Pfalz/Nord­ba­den ver­tre­ten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir nach Vereinbarung eine/n

Ihr Aufgabengebiet

• Sie arbeiten eng mit der Linie sowie der Geschäftsleitung in allen HR-relevanten Themen zusammen und verantworten Ihren eigenen Zuständigkeitsbereich
• Sie betreuen und beraten Mitarbeitende und Führungskräfte in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen (z. B. Organisationsentwicklung, Gesprächsführung, Trennungsprozesse)
• Sie unterstützen den monatlichen Lohnlauf und tragen zu einer reibungslosen Payroll-Abwicklung bei
• Sie übernehmen Mitverantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess, beraten Linienvorgesetzte und nehmen an Bewerbungsgesprächen teil
• Sie sind eine kompetente Ansprechperson für arbeitsrechtliche Fragestellungen
• Sie stellen die administrativen Aufgaben entlang des gesamten Employee Life Cycles sicher (von der Personalgewinnung über die Entwicklung bis hin zum Austritt)
• Sie sind verantwortlich für die Betreuung der 9 WMS-Praktikant:innen im kaufmännischen Bereich und des Lernenden im Detailhandel Automobil-Sales

Das bringen Sie mit ins Team

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung im Personalbereich auf Stufe Fachausweis
• Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion sowie breite operative HR-Fachkenntnisse
• Sie bringen fundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht und im Sozialversicherungsbereich mit und wenden diese sicher im Alltag an
• Sie sind eine lösungsorientierte Persönlichkeit mit sicherem Auftreten und klarer Kommunikation

Das bieten wir

• Vorteile bei der Vorsorge durch unsere firmeneigene Personalvorsorge
• Sie profitieren von Sonderkonditionen und Mitarbeiterrabatte rund um die Marke Mercedes Benz
• Mindestens 26 Ferientage pro Jahr
• Unterstützung bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Angenehmes Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte nutzen Sie ausschliesslich unser Online-Bewerbungstool, um uns Ihre Unterlagen zukommen zu lassen.