Projektingenieur/in Primärtechnik (w/m/d)

Pensum: 80% - 100%

Du möchtest die Zukunft des Schweizer Hochspannungsnetzes aktiv mitgestalten? In dieser Rolle leitest du spannende Projekte, entwickelst innovative Lösungen und übernimmst Verantwortung für eine sichere und nachhaltige Stromversorgung. Dabei geniesst du viel Gestaltungsspielraum und arbeitest in einem engagierten Team.

Aufgaben & Verantwortlichkeiten:

• Die technische Projektleitung von Hochspannungsschaltanlagen und Netzanlagen
• Verantwortlich für die Fachbereiche luft- und gasisolierte Schaltanlagen, Schalter, Trenner, Ableiter, Kabel und Anlagenbau
• Detailengineering, Spezifikationen und Beschaffung der Primärkomponenten
• Erstellung von ESTI-Eingaben inkl. Verfahrensbegleitung
• Überwachung und Steuerung von Qualität, Terminen und Kosten

Profil & Anforderungen:

• Abgeschlossenes Studium ETH / FH / Hochschule (Fachrichtung Elektrotechnik) oder äquivalentes Wissen und Können
• Mindestens 5 Jahre Projektierungserfahrung von GIS- und AIS- Anlagen in der HS-Technik
• Mehrjährige Berufs- und Branchenerfahrung im Fachgebiet Energieübertragung und -verteilung, speziell im Engineering von Schaltanlagen und Unterwerken
• Kenntnis der betrieblichen Anforderungen für den Betrieb einer Schaltanlage sowie Kenntnisse der im Fachbereich geltenden gesetzlichen und regulatorischen Bestimmungen (ESTI & Starkstromverordnung)

Über das Team

Du wirst Teil eines erfahrenen und kollegialen Teams, das sich gegenseitig unterstützt und sein Wissen teilt. Wir bieten dir ein dynamisches, internationales Arbeitsumfeld, in dem du deine Ideen einbringen und nachhaltige Lösungen für die Energiezukunft entwickeln kannst.

In unserem Unternehmen bemühen wir uns um eine Kultur des kontinuierlichen Lernens, der persönlichen Weiterentwicklung und des Engagements für die Gemeinschaft auf nationaler Ebene. Es liegt uns am Herzen, unseren Mitarbeitern die Werkzeuge und Ressourcen an die Hand zu geben, die sie für ihren Erfolg benötigen, und wir sind sicher, dass Sie gerne Teil unseres Teams sein werden!

• Flexible Arbeitszeiten
  Geniess flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu 50% remote zu arbeiten - für die perfekte Balance zwischen Arbeit und Privatleben. 

• Grosszügige Altersvorsorge
  Wir übernehmen 60% der Beiträge für deine Altersvorsorge - für eine sichere Zukunft. 

• Gesundheit steht an erster Stelle
  100% Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall und Zugang zu einer exklusiven Mental-Health-Plattform mit fünf kostenlosen Sitzungen bei einem Psychologen. 

• Elternzeit
  16 Wochen Mutterschaftsurlaub (100% Lohnfortzahlung) und 10 Tage Vaterschaftsurlaub (100% Lohnfortzahlung), um wertvolle Zeit mit deiner Familie zu verbringen. 

• Unterstützungfür deine Familie
  Bis zu 20% Rückerstattung auf Kinderbetreuungskosten (max. CHF 4.800 pro Jahr).

• ExklusiveRabatte
  Attraktive Rabatte auf Benzin, Versicherungen und Mobilfunk bei Partnerunternehmen wie Shell, Avia, Sunrise und Swisscom.

• ÖffentlicheVerkehrsmittel
  Mit einem kostenlosen Halbtax (max. CHF 190) kommst du günstig von A nach B.

Bei der Axpo Gruppe setzen wir uns für eine Kultur der Nichtdiskriminierung, Toleranz und Inklusion ein. Als Arbeitgeberin, die Chancengleichheit lebt, begrüssen wir Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung sowie sozioökonomischem, kulturellem und religiösem Hintergrund. Wir verpflichten uns zu einem respektvollen und inklusiven Rekrutierungsprozess sowie einem diskriminierungsfreien Arbeitsumfeld für alle.