HR Advisor/Business Partner 100% (m/w/d)

Wir sind

 ... ein erfolgreiches Non-Food Detailhandelsunternehmen mit Herz und niederländischem Charme und sind stolz auf unsere Unternehmenswerte.

Um unsere Weiterentwicklung in der Schweiz erfolgreich zu machen, suchen wir motivierte und engagierte Mitarbeitende, die Pioniere in diesem Abenteuer mit uns sein möchten und dazu beitragen, unsere Präsenz auf dem Schweizer Markt zu etablieren.

Wir bieten die Chance, in einem Start-up-Umfeld innerhalb eines schnell wachsenden internationalen Unternehmens zu arbeiten. Hast du Lust, mit uns zu wachsen und sowohl deine Karriere als auch die Zukunft von Action mitzugestalten? Dann bewerb Dich jetzt als:

Du hast eine ausgeprägte Persönlichkeit, trägst das Herz am rechten Fleck und...

• hast ein abgeschlossenes Diplom als HR-Assistent*in HRSE oder HR-Fachmann/-frau mit eidg. Fachausweis, eine kaufmännische Ausbildung mit einer Spezialisierung im HR-Bereich oder eine ähnliche Weiterbildung im HR
• brennst für eine Tätigkeit im Detailhandel und hast schon Erfahrung in dieser Branche sammeln können
• liebst es Verantwortung zu übernehmen und begeisterst zugleich andere Mitarbeitende mit deinem Auftreten und deiner Hands-on Mentalität
• bist bereit in unseren Filialen zu reisen und dort unsere Manager in jeglichen HR-Themen zu unterstützen
• sprichst und schreibst fliessend Deutsch und Italienisch, Englisch ist von Vorteil
• verfügst über eine hohe Sozialkompetenz, Kreativität, Planungs- und Organisationsstärke
• hast gute MS-Office Kenntnisse und idealerweise Kenntnisse von Success Factors

Das legen wir oben drauf

• Mobiles Arbeiten
• Unbefristeter Arbeitsvertrag | 25 Urlaubstage
• Firmenauto, auch zur privaten Nutzung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte
• Eine Unternehmenskultur, die ihre Werte aktiv lebt
• Die Chance, das Wachstum und den Erfolg von Action aktiv mit zu gestalten
• Ein internationales Einarbeitungsprogramm, das optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorbereitet
• Eine professionelle und moderne Führungskultur

Interesse geweckt? Wie geht es weiter?

1. Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung
2. Einladung zu einem ersten Vorstellungsgespräch  
3. Zweites Vorstellungsgespräch
4. Sind wir uns einig? Dann machen wir Dir ein Angebot, dem man nicht widerstehen kann!

Action ist ein kostenbewusstes und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um papierlose Bewerbungen.

Wir heissen alle Menschen willkommen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Aus Gründen der Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung verschiedengeschlechtlicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichwohl für alle Gender.