Teamleiter*in Produktion Bäckerei Team 1

Wir produzieren Lieblingsprodukte, die begeistern - in derSchweiz und für die Schweiz. Schlägt dein Herz für die Bäckerei und hast du ein Händchen für die Mitarbeiterführung? Dann zögere nicht - eine vielseitige und verantwortungsvolle Stelle in einem lebhaften Umfeld wartet auf dich. Werde ein Teil der Migros-Industrie.

• Verantwortlich für die Personalführung von ca. 10-15 Mitarbeitenden pro Schicht
• Unterstützung der Anlagenführer*innen beim Bedienen, Einrichten und Steuern der Produktionsanlagen so wie bei der Problemerkennung und Störungsbehebung
• Zuständig für die Qualität und die Arbeitssicherheit
• Bereichsübergreifende Kommunikation und administrative Aufgaben

• Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung
• Fachrichtung: im Lebensmittelbereich oder in der Industrie
• Berufserfahrung: 2 - 4 Jahre in einem ähnlichen Umfeld
• Mitreissende, motivierende Persönlichkeit mit Führungserfahrung
• Sehr gutes technisches Verständnis sowie Erfahrung im Produktionsumfeld
• Anwenderkenntnisse in Produktions- und Anlagensteuerungssystemen, in SAP sowie fundierte MS Office Kenntnisse
• Selbständige, belastbare und zuverlässige Persönlichkeit
• Bereitschaft für 3 Schicht: 04.00 Uhr - 13.00 Uhr 07.00 Uhr - 16.00 Uhr 13.00 Uhr - 22.00 Uhr
• Deutsch (gute Kenntnisse)

• Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub (anstatt 14 Wochen), 4 Wochen Vaterschaftsurlaub (anstatt 2 Wochen).
• Handy-Abo: Vergünstigte Handy-Abos bei Wingo, Digitec und Sunrise für dich und bei Bedarf für drei weitere Personen, die du kennst.
• Berufliche Vorsorge: Umfassend abgesichert in der Migros-Pensionskasse - mit erstklassigen und attraktiven Leistungen.
• Sozialleistungen: 730 Tage Krankentaggeld bei vollem Nettolohn.
• Cumulus-Punkte: 3-fache Punkte auf Lebensmittel, 6-fache Punkte auf alle anderen Produkte.
• Migros Bank: Höhere Zinssätze auf Personalanlagekonti bei der Migros Bank.
• Mitarbeiterangebote: Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr.
• Ferien: 5 Wochen Ferien für alle, 6 Wochen Ferien ab 50. Altersjahr, 7 Wochen Ferien ab 60. Altersjahr, Zukauf von zusätzlichen Ferientagen möglich.
• Sport- und Fitnessangebote: Rückerstattung von CHF 200 pro Fitness-Jahresabonnement.
• Aus- und Weiterbildung: Wir bilden Mitarbeitende aktiv im Rahmen interner Programme aus und unterstützen bei Bedarf externe Weiterbildungen mit Zeit- und Geldleistungen.
• Du-Kultur: Hoi, hoi zämä, sali - wir sind per Du!

Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.

• Vorselektion der Bewerbungen (FFB-Group)
• Gespräch mit HR & Fachabteilung (FFB-Group)
• Probearbeiten
• Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

Kontakt
Frau Jasmin Nick
Recruiter

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