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Anlagenführer*in Werk 2

Fresh Food & Beverage Group
Bäckerstrasse 1, 5722 Gränichen
NOUVEAU
  • 04.05.2026
  • 100%
  • Employé
  • Durée indéterminée

Anlagenführer*in Werk 2

Wir produzieren Lieblingsprodukte, die begeistern - in der Schweiz und für die Schweiz. Werde ein unterstützendes Teammitglied einer Schweizer Grossbäckerei und bringe dein Fachwissen mit ein. Produziere zusammen mit deinen Arbeitskollegen und Arbeitskolleginnen leckere Brotprodukte an einer moderner Anlage.

Was du bewegst
  • Bedienen, Einrichten und Steuern der verschiedenen Produktionsanlagen
  • Sicherstellen eines reibungslosen Produktionsablaufes sowie Störungen beheben
  • Verantwortlich für die Qualität und das Einhaltender Richtlinien
  • Rückmeldung von Produktionsdaten im SAP-System
  • Koordination des zugewiesenen Personals an der Anlage sowie aktive Mitarbeit in der Produktion

Was du mitbringst
  • Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
  • Fachrichtung: Anlageführer*in (EFZ)
  • Berufserfahrung: 1 - 3 Jahre in einem Industriebetrieb (Lebensmittelbranche)
  • Bereitschaft für mehrschichtiges Arbeiten von Montag bis Sonntag
  • Berufsausbildung im Lebensmittelbereich von Vorteil oder Erfahrung im Führen von grösseren Anlagen
  • Sehr gutes technisches Verständnis
  • Hohes Qualitäts- und Hygienebewusstsein
  • Deutsch (sehr gute Kenntnisse)

Was wir dir bieten
  • Berufliche Vorsorge: Umfassend abgesichert in der Migros-Pensionskasse - mit erstklassigen und attraktiven Leistungen.
  • Sozialleistungen: 730 Tage Krankentaggeld bei vollem Nettolohn.
  • Handy-Abo: Vergünstigte Handy-Abos bei Wingo, Digitec und Sunrise für dich und bei Bedarf für drei weitere Personen, die du kennst.
  • Cumulus-Punkte: 3-fache Punkte auf Lebensmittel, 6-fache Punkte auf alle anderen Produkte.
  • Verpflegung: Leckere Tagesmenus zu günstigen Preisen.
  • Migros Bank: Höhere Zinssätze auf Personalanlagekonti bei der Migros Bank.
  • Mitarbeiterangebote: Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr.
  • Ferien: 5 Wochen Ferien für alle, 6 Wochen Ferien ab 50. Altersjahr, 7 Wochen Ferien ab 60. Altersjahr, Zukauf von zusätzlichen Ferientagen möglich.
  • Sport- und Fitnessangebote: Rückerstattung von CHF 200 pro Fitness-Jahresabonnement.
  • Aus- und Weiterbildung: Wir bilden Mitarbeitende aktiv im Rahmen interner Programme aus und unterstützen bei Bedarf externe Weiterbildungen mit Zeit- und Geldleistungen.
  • Du-Kultur: Hoi, hoi zämä, sali - wir sind per Du!

Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
  • Vorselektion der Bewerbungen (FFB-Group)
  • Gespräch mit HR & Fachabteilung (FFB-Group)
  • Probearbeiten
  • Angebot & Vertragsausstellung (FFB-Group)

Kontakt
Frau Jasmin Nick
Recruiter
jasmin.nick@ffb-group.ch
+41628558204

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