Materialbewirtschafter / Lagerverantwortlicher 80% - 100%

Contena-Ochsner AG
Contena- Ochsner AG, 8902 Urdorf
NOUVEAU
  • 29.01.2026
  • 80 - 100%
  • Poste à responsabilités
  • Durée indéterminée

Materialbewirtschafter / Lagerverantwortlicher 80% - 100%

Als führende Anbieterin in der Schweiz für Entsorgungstechnik liefert die Contena-Ochsner AG jährlich eine Vielzahl an Kommunalfahrzeugen und Recyclingmaschinen aus. Zudem sind wir für die Wartung und den Unterhalt dieser Fahrzeuge und Maschinen verantwortlich. Eine verantwortungsvolle Aufgabe die von unseren rund 55 Mitarbeitenden in den unterschiedlichen Abteilungen mit viel Engagement und Herzblut angepackt wird.

  • 80% - 100%
  • Urdorf
  • Festanstellung

Zur Verstärkung unseres Teams in Urdorf suchen wir eine strukturierte und selbstständige Persönlichkeit, die bei der Weiterentwicklung der internen Prozesse mithilft und unser Ersatzteillager neu organisiert und optimiert.

Materialbewirtschafter / Lagerverantwortlicher (Alle sind willkommen)
Aufgaben
  • Verantwortung für das Ersatzteil- und Zubehörlager
  • Analyse, Überarbeitung und Neuorganisation der Lagerstruktur (Abläufe, Ordnungssysteme, Bestände)
  • Sicherstellung der Verfügbarkeit von Standard- und Ersatzteilen
  • Optimierung der Lagerbestände (Bestandsführung, Mindestmengen, Umschlag)
  • Verkauf und Ausgabe von Ersatzteilen an interne und externe Anspruchsgruppen
  • Eingangskontrolle von Materialien und Komponenten
  • Auswahl, Bewertung und Betreuung von Lieferanten
  • Laufende Pflege und Weiterentwicklung der Lagerprozesse
  • Verhandlung von Konditionen und Lieferbedingungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene technische oder logistische Ausbildung
  • Mehrjährige Erfahrung in der Lagerbewirtschaftung, idealerweise mit Ersatzteilen
  • Erfahrung in der Reorganisation oder Optimierung von Lagern von Vorteil
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
  • Verhandlungssicher im Umgang mit Lieferanten
  • Hohe Serviceorientierung und Freude am Kundenkontakt
  • Guter Teamplayer
Wir bieten
  • Attraktive Arbeits- und Anstellungsbedingungen (Gleitzeitarbeitsmodell, 5 Wochen Ferien, gratis Parkplätze, Betriebsanlässe, faire Spesenregelung)
  • Ein Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung
  • Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Langfristige Anstellung in einem etabilierten und zukunftsorientierten Unternehmen
Interessiert?

Bereit für frischen Wind in Ihrer Karriere? Dann senden Sie Ihre vollständige Bewerbung mit Foto an Nadine Zemp, Personalverantwortliche. Wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen und vielleicht schon bald in unserem Team willkommen zu heissen.

 Bewerbungen per Posteingang werden von uns eingescannt und nicht retourniert.

Claudia Heiniger

Personalverantwortliche

+41 44 735 42 28