Bauherrenvertreter:in / Projektleiter:in

Wir investieren als unabhängige Dienstleisterin für Schweizer Pensionskassen in Immobilien. In der ganzen Schweiz schaffen wir damit Räume zum Wohnen und Arbeiten. Unsere 75 Mitarbeitenden führen ein Immobilienportfolio mit einem Wert von mehr als 14 Milliarden und machen es fit für eine umwelt- und klimagerechte Zukunft. 

Zur Ergänzung unseres Teams Development & Construction Management mit über 20 Mitarbeitenden suchen wir ab 01. Januar 2026 oder nach Vereinbarung eine motivierte Persönlichkeit als Bauherrenvertreter:in/Projektleiter:in. 

Das Team Development & Construction Management stellt die Baufachkompetenz in der Pensimo-Gruppe sicher. In Deiner Funktion arbeitest Du eng mit dem Portfoliomanagement zusammen und trägst die baufachliche Verantwortung für ein Teilportfolio in der Deutschschweiz. Im Zentrum Deiner Tätigkeit steht die bautreuhänderische Leitung von ressourcenbewussten Sanierungen und Neubauten von bezahlbarem Wohnraum. Innovation, Nachhaltigkeit und digitale Transformation bilden Schwerpunkte in unserem Aufgabenfeld.

• Selbstständiges Führen von Um- und Neubauprojekten in der Deutschschweiz mit Fokus auf Erstellung und Erhalt von preisgünstigem Wohnraum
• Koordinieren und Leiten der externen Partner:innen
• Verantworten von Kosten-, Termin- und Qualitätsvorgaben
• Baufachliche Beratung des internen Portfoliomanagements
• Mitarbeiten bei den Budgetierungen des Unterhalts- und Erneuerungsaufwands
• Mitgestalten von langfristigen Objektstrategien

• Hochschulabschluss ETH/FH oder Universität in Architektur
• Mehrjährige Erfahrung in der Planung, Realisierung und Projektleitung von Umbauten, Erneuerungen, Verdichtungen im Bestand und Neubauten
• Idealerweise mit Erfahrung als Projektleiter:in in der Funktion Bauherrenvertretung
• Selbstorganisierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Gute kommunikative Fähigkeiten mit ausgeprägtem Verhandlungsgeschick
• Neugier, Teamfähigkeit sowie eine hohe Leistungs- und Lernbereitschaft

• Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld mit viel Vertrauen und Eigenverantwortung
• Moderne Büros in Zürich (Kreis 5) 
• Attraktive Anstellungsbedingungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten 
• Attraktive Anstellungsbedingungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten 
• Ein Team, das gemeinsam weiterdenkt, Verantwortung übernimmt und Neues wagt

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