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Junior-Projektleiter / Gebäudeinformatiker 80 - 100% (m/w/d)

Universal-Job AG
Steinhausen oder Zürich
NOUVEAU
  • 01.07.2026
  • 80 - 100%
  • Cadre dirigeant
  • Durée indéterminée

Junior-Projektleiter / Gebäudeinformatiker 80 - 100% (m/w/d)

Was ist meine Funktion?

  • Qualitätssicherung und Normeneinhaltung im Griff behalten - ohne Kompromisse

  • Bei Inbetriebnahme und Fehlerbehebung an SPS-Systemen mittendrin statt nur dabei sein

  • Zwei Mitarbeiter koordinieren und Ressourcen jonglieren - ohne Chaos, mit Plan

  • SPS-Steuerungen für Gebäudeautomation programmieren und zum Laufen bringen

  • Gebäudeautomationsprojekte von der Idee bis zur Umsetzung mitgestalten und prägen

  • Projektdokus, Steuerungsprogramme und Systemkonfigurationen erstellen - sauber und nachvollziehbar

  • Interne Teams und externe Partner orchestrieren, damit Projekte nicht im Chaos enden

  • Mit erfahrenen Projektleitern an technisch und wirtschaftlich sinnvollen Automatisierungsprojekten tüfteln

Was brauche ich, um erfolgreich zu sein?

  • Abgeschlossene technische Ausbildung als Automatiker, Gebäudeinformatiker oder was Vergleichbares mit Substanz

  • Erfahrung in der SPS-Programmierung - am besten mit Wago, Modbus, KNX oder BACnet im Gepäck

  • Echte Leidenschaft für Digitalisierung und smarte Gebäudetechnik statt nur Buzzword-Bingo

  • Eigeninitiative ohne Ansage von oben, Teamgeist ohne Floskeln und Kommunikationsstärke, die wirklich ankommt

  • Muttersprache Deutsch plus technisches Englisch, das über "Hello World" hinausgeht

  • Führerschein Kategorie B - logisch, Projekte finden selten im Homeoffice statt

Was sind meine Vorteile?

  • Personalkonditionen, die andere nur vom Hörensagen kennen - hier sind sie Standard

  • Geschäftserfolg? Klar profitierst du mit - plus Benefits, die sich sehen lassen können

  • Vertrauensarbeitszeit ohne Mikromanagement - du planst, wann du lieferst

  • Weiterbildung nach deinen Stärken, nicht nach irgendeinem verstaubten Katalog

  • Projekte, die dich fordern statt langweilen - Routine war gestern

  • Mitarbeiterevents und ein Team, das nicht nur auf dem Papier kollegial ist

  • Arbeitskultur ohne Hierarchie-Theater und Equipment, das tatsächlich funktioniert

  • BVG-Leistungen, die den Namen verdienen

  • Hybrides Arbeiten - weil Präsenzpflicht von vorgestern ist

Was zeichnet das Unternehmen aus?

Du arbeitest in einem dynamischen Umfeld, das innovative Technologien und fortschrittliche Lösungen für die Gebäudeautomation nutzt. Diese Position bietet dir jede Menge Raum für persönliches Wachstum und deine individuelle Karriereentwicklung.

Sprachen
Deutsch: C2 - Muttersprachliches Niveau

Arbeitsort
Steinhausen (ZG) oder Dietikon (ZH)

Vakanz-Nummer
VA-SES-7GU