Bereichsleitung BMA Labor Histologie

Über uns

Die Pathologie Medica Enge ist Teil des Sonic Suisse Netzwerks und zählt zu den führenden Pathologie-Instituten der Schweiz. Sie deckt die gesamte Breite der Pathologie ab und bietet das vollständige Spektrum morphologischer Untersuchungen für Gewebe- und Zellproben aller Organsysteme an. Die Arbeit erfolgt nach zertifizierten, qualitätsgesicherten Standards und in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit. Mit über 180 Mitarbeitenden steht die Pathologie Medica Enge für hohe diagnostische Qualität und Verlässlichkeit.

Sonic Suisse ist ein umfassendes Netzwerk von regionalen Labors mit mehr als 2500 Mitarbeitenden an Standorten in der deutsch-, französisch- und italienischsprachigen Schweiz.

Wir sind Teil der weltweiten Sonic Healthcare Gruppe, eines führenden Anbieters von medizinisch-diagnostischen Dienstleistungen. Wir setzen uns für das Wohl unserer Kunden und deren Patienten ein und leisten so Tag für Tag einen entscheidenden Beitrag zur medizinischen Versorgung in der ganzen Schweiz. Hohe Qualitätsansprüche und die kontinuierliche Weiterbildung unserer Mitarbeitenden garantieren die Sicherheit und Aussagekraft unserer Analysen und Testergebnisse.

Ob in der Labormedizin, im administrativen Bereich oder in unterstützenden Funktionen: Wir bieten Ihnen ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Raum für Eigeninitiative und einer Unternehmenskultur, die auf Vertrauen und Zusammenarbeit baut.

Ihre Mission bei uns:

Für unsere Histologie suchen wir im Rahmen einer organisatorischen Weiterentwicklung eine erfahrene, führungsstarke und fachlich versierte Persönlichkeit als Bereichsleitung Labor Histologie. In dieser Schlüsselrolle führen Sie die Teamleitungen innerhalb der Histologie, entwickeln Strukturen und Prozesse weiter und übernehmen eine zentrale Verantwortung für Qualität, Effizienz und Zukunftsfähigkeit des Bereichs.

Aufgaben:

• Gesamtverantwortung für den Bereich Labor Histologie in fachlicher, organisatorischer und personeller Hinsicht
• Führung und Weiterentwicklung der Teamleitungen im Bereich Histologie
• Übergeordnete Koordination des Laborbetriebs und Sicherstellung effizienter Abläufe
• Verantwortung für Qualitätsstandards, Prozesssicherheit und bereichsweite Zusammenarbeit
• Leitung und Umsetzung strategisch wichtiger Projekte, insbesondere in den Bereichen Automatisierung, Digitalisierung und Akkreditierung
• Aktive Mitgestaltung der organisatorischen und fachlichen Weiterentwicklung der Histologie innerhalb der Pathologie in enger Abstimmung mit der ärztlichen Co-Abteilungsleitungen
• Steuerung von Ressourcen, Kapazitäten und Prioritäten in enger Abstimmung mit den Teamleitungen und relevanten Schnittstellen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Biomedizinische/r Analytiker/in HF (BMA HF) oder gleichwertige Qualifikation
• Zwingend mehrjährige Führungserfahrung in einem Histologie Labor, idealerweise von grösseren Teams
• Nachweisbare Erfahrung in der Leitung und Umsetzung von Projekten, idealerweise in den Bereichen Prozessoptimierung, Automatisierung, Digitalisierung oder Qualitätsmanagement
• Gute Kenntnisse in Qualitäts- und Akkreditierungsthemen
• Hohe organisatorische Kompetenz sowie ausgeprägte Koordinations- und Kommunikationsfähigkeit
• Integrative, entscheidungsstarke und lösungsorientierte Persönlichkeit mit klarem Führungsverständnis
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse von Vorteil
• Gute Anwenderkenntnisse in gängigen IT- und Laborinformationssystemen (Pathowin) von Vorteil

Das bieten wir Ihnen:

• Eine verantwortungsvolle Führungsfunktion mit hoher Sichtbarkeit und Gestaltungsspielraum
• Die Möglichkeit, die zukünftige Ausrichtung des Bereichs Histologie aktiv mitzugestalten
• Ein anspruchsvolles und vielseitiges Umfeld an der Schnittstelle von Fachführung, Organisation und Entwicklung
• Sie haben die Möglichkeit aktuelle Seminare und Kurse zu besuchen. Besprechen Sie mit uns Ihre weiteren Ausbildungsschritte
• Es erwartet Sie eine 40-Stunden-Woche mit 5 Wochen Ferien, ab dem 50. Altersjahr sogar 6 Wochen Ferien

Interessiert?

Können wir Sie begeistern für eine vielseitige, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team? Gleichzeitig bieten wir Ihnen moderne Anstellungsbedingungen und attraktive Sozialleistungen. Ihre persönliche Weiterentwicklung liegt uns ebenso sehr am Herzen – weswegen wir fach- und stellenbezogene Weiterbildungen gerne unterstützen.

Für weitere Informationen steht Ihnen PD. Dr. med. Ewerton Marques und Prof. Dr. med. Aurelia Noske, gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Bitte beachten Sie, dass nur Direktbewerbungen berücksichtigt werden.