HR-Assistent (m/w/d) 80% - 100%

Westhive
Hardturmstrasse 161, 8005 Zürich
NEW
  • 2/19/2026
  • 80 - 100%
  • Employee
  • Unlimited employment

Westhive zählt zu den führenden Schweizer Anbietern von Coworking Spaces an 8 Locations in Zürich, Basel und Genf - mit einem integrierten Gastronomie- und Eventangebot. Unsere Gastronomie ist ein zentraler Bestandteil des Member-Erlebnisses – vom hochwertigen täglichen Lunch über Caterings bis hin zu Abendveranstaltungen für interne und externe Gäste.

Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als HR-Assistent / HR-Assistentin.

HR-Assistent (m/w/d) 80% - 100%

DEINE AUFGABEN

In dieser abwechslungsreichen HR-Rolle betreust du sowohl L-GAV-unterstellte Gastronomie-Mitarbeitende als auch nicht L-GAV-unterstelltes Verwaltungspersonal. Du sorgst dafür, dass unsere HR-Prozesse reibungslos laufen und unsere Mitarbeitenden optimal unterstützt werden:

  • Ganzheitliche HR-Administration: Verwaltung von Ein- und Austritten, Pflege der Personaldossiers und Stammdaten, Bewilligungen, Sozialversicherungen sowie Unfall- und Krankheitsmeldungen
  • Erstellen und Aufschalten von Stelleninseraten, Bearbeitung von Spontanbewerbungen und Schnupperlehranfragen
  • Kompetente Ansprechperson für HR-relevante Fragen unserer Mitarbeitenden
  • Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben, der L-GAV-Bestimmungen und interner Richtlinien
  • Unterstützung bei der monatlichen Lohnabwicklung
  • Betreuung unseres Zeiterfassungssystems Gastromatic
  • Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Dokumenten
  • Eigenständige Betreuung verschiedener HR-Tasks
  • Gelegentlicher Support Finanzabteilung

DEIN PROFIL

  • Abgeschlossene Weiterbildung zum/zur HR-Assistenten/in oder Sachbearbeiter/in HR (z.B. HRSE)
  • Vertraut mit der Gastronomie-Welt und den L-GAV-Bestimmungen
  • 2–3 Jahre Berufserfahrung in der Personaladministration
  • Grundkenntnisse im Lohnwesen
  • Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit HR-Systemen wie SwissSalary, Dynamics oder Gastromatic von Vorteil
  • Hohe Sozialkompetenz, Diskretion und Dienstleistungsorientierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse; sehr gute Englisch- und/oder Französischkenntnisse sind ein Plus

WHY WESTHIVE? Darum wirst du es lieben

Bei uns erwartet dich eine spannende und verantwortungsvolle Position mit vielfältigen Aufgaben – ideal für HR-Talente, die nebst klassischen HR-Themen auch die gastrospezifische Aufgaben verstehen und mitgestalten wollen.

Dazu bieten wir dir viele weitere Vorteile:

  • Moderne Office-Location am Zürcher Hardturm mit allen Annehmlichkeiten
  • Attraktive Vorsorgelösung für Teilzeitangestellte
  • Betriebsferien über Weihnachten und Neujahr
  • Ein hauseigenes Restaurant mit Mitarbeitenden-Rabatt
  • Zugang zum internen Fitnessraum
  • Regelmässige Team-Events und vieles mehr!

Hast du Lust, Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden? Dann bewirb dich jetzt! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

WICHTIG: Bitte lade deine Bewerbungsunterlagen direkt in unserem Bewerbungsportal hoch, nur diese können berücksichtigt werden.

Contact

Doris Müller