Fachperson IV-Leistungen 80 - 100%

Sie sind dienstleistungsorientiert und mögen den Umgang mit Menschen?

Für unsere Mandantin, die Ausgleichskasse Nidwalden mit Sitz in Stans suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte Persönlichkeit als Fachperson IV-Leistungen 80 - 100%.

Das können Sie bewirken:

• Sie klären ab, ob die Voraussetzungen für Leistungen erfüllt sind
• Sie beurteilen (nach der Einarbeitung) selbstständig Renten - und andere Leistungsgesuche (z.B. Hilflosenentschädigung)
• Sie erstellen selbstständig Entscheide und Verfügungen
• Sie sind Teil des internen Teams aus Spezialisten der Eingliederung, des Rechts und der Medizin
• Sie sind Drehscheibe für Anfragen von Versicherten, Institutionen und weiteren Partnern

Das bringen Sie mit:

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Stufe E)
• Einige Jahre Berufserfahrung am besten im Sozialversicherungsbereich
• Weiterbildung zur Sozialversicherungsfachfrau/-mann oder Interesse, diese noch zu absolvieren
• Fähigkeit, komplexe Fragestellungen zu bearbeiten
• Freude an der Arbeit in einem interdisziplinären Team

Das bieten wir:

• Eingespieltes, dynamisches und erfahrenes Team, intern wertschätzende DU-Kultur
• Rundum gutes Anstellungspaket (Gleitzeit, Home-Office-Möglichkeit, mindestens 5 Wochen Ferien, Vergütung Halb-Tax-Abo, usw.)
• Sorgfältige Einarbeitung
• Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen gewährleistet
• Moderne Büroraume in Stans im Naherholungsgebiet

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen direkt an anita.mondelli@grafton.com . Für Fragen zur Position steht Ihnen Anita Mondelli, Branch & Division Manager gerne zur Verfügung.  

Grafton Recruitment I JED - Zürcherstrasse 39d, 8952 Schlieren I Tel. 044 404 50 90

Grafton Recruitment, gegründet 1982 in Dublin, ist heute in 27 Ländern aktiv. In der Schweiz ist Grafton Teil der Gi Group Holding und als Search & Selection Boutique mit drei Standorten in Zürich, Genf und Mendrisio vertreten. Wir unterstützen Talente auf ihrem Karriereweg sowie Unternehmen gezielt bei der Gewinnung von Fach- und Führungskräften und weiteren ergänzenden HR-Dienstleistungen.