Senior Key Accounts Manager – Out Of Home Zentralschweiz (m/f/d)

In der Rolle als Senior Key Accounts Manager – OOH bist du verantwortlich für die strategische Weiterentwicklung eines nationalen Key-Account-Portfolios im Out-of-Home-Bereich. Dein Ziel ist es, nachhaltiges und profitables Wachstum zu erzielen und langfristige Partnerschaften mit unseren wichtigsten Kunden aufzubauen.

• Strategische Entwicklung und Steuerung der regionalen und interregionalen OOH-Key-Account-Portfolios zur Sicherstellung von nachhaltigem Umsatz- und Volumenwachstum 
• Führung & Weiterentwicklung des Key-Account-Teams: Verantwortung für die Führung und Weiterentwicklung eines Teams von 7 lokalen Key Account Managern.  
• Definition klarer Ziele, Steuerung der Team-Performance sowie Durchführung regelmässiger Feedback- und Entwicklungsgespräche. Sicherstellung einer einheitlichen und professionellen Key-Account-Betreuung sowie Förderung von Zusammenarbeit, Motivation und kontinuierlicher Weiterentwicklung innerhalb des Teams. 
• Sicherstellung von Umsatz- und Volumenzielen sowie Aufbau bevorzugter Partnerschaften mit Key Accounts
• Kontinuierliche Verbesserung der Servicequalität zur Steigerung der Kundenzufriedenheit
• Enge, cross-funktionale Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen
• Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung langfristiger Beziehungen zu Key-Account-Kunden
• Erstellung und Umsetzung von Jahres-Account- und Budgetplänen
• Analyse und Ausschöpfung von Kundenpotenzialen (Sell-in / Sell-out) zur Steigerung der Profitabilität und des nachhaltigen Wachstums
• Führung von Vertragsverhandlungen zu Produkten und Dienstleistungen inklusive Angebotsentwicklung und -kalkulation

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / Master) oder eine vergleichbare höhere Ausbildung im Bereich Sales & Marketing
• Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 4 Jahre) mit nachweislicher Verkaufserfahrung in stark kundengetriebenen Branchen (z. B. Gastronomie, Retail, Konsumgüter, Hotellerie oder Tourismus)
• Sehr gutes finanzielles, analytisches und strategisches Verständnis sowie ausgeprägte Planungs- und Forecasting-Fähigkeiten
• Starke Verhandlungs- und Abschlusskompetenz sowie Erfahrung in der Entwicklung und Kalkulation von Angeboten
• Hohe Eigenverantwortung, Ergebnisorientierung und ausgeprägte „Can-do“-Mentalität
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Belastbarkeit sowie Fähigkeit, Konflikte und komplexe Herausforderungen konstruktiv zu lösen
• Ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeit in der cross-funktionalen Zusammenarbeit
• Bereitschaft, ca. 50 % der Zeit im Büro und 50 % im Markt tätig zu sein
• Führerausweis Kategorie B
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint 
• Deutsch auf Muttersprachenniveau sowie fliessende Englischkenntnisse in Wort und Schrift