Stellvertretende Leitung Nachhaltigkeit (m/w/d)

Du treibst echte Veränderung voran - als Stellvertretende Leitung Nachhaltigkeit (80-100%, befristet 12 Monate) gestaltest du unsere Roadmap und sorgst für konkrete Wirkung. Du führst ein engagiertes Team, vernetzt Fachbereiche und repräsentierst uns extern. Bei uns: Wertschätzung im Team, stolze Genussprodukte und vielseitige Entwicklungschancen.

• Entwicklung und Umsetzung einer umsetzbaren Nachhaltigkeits-Roadmap basierend auf der Strategie, den Zielen und Vorgaben der Migros Gruppe, Drittkunden und regulatorischen Anforderungen.
• Gesamtverantwortung für die Umsetzung der EU-Entwaldungsregulierung sowie Sedex SMETA Zertifizierung bei der Delica AG.
• Sicherstellung und Weiterentwicklung der Themenbereiche Food Waste, Nebenströme, betriebliche Abfälle, Mobilität sowie der Rainforest- und Fairtrade/Max Havelaar-Zertifizierungen durch das Nachhaltigkeitsteam der Delica AG.
• Koordination und Unterstützung der verantwortlichen Fachbereiche zur Einhaltung von Gruppen-, Kunden- und regulatorischen Anforderungen in den Bereichen Verpackung und Rohstoffe.
• Leitung des Nachhaltigkeitsteams, Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und Kompetenzentwicklung.
• Führung eines Nachhaltigkeitsmanagementsystems zur Verankerung von Anforderungen in Richtlinien und Prozessen.
• Sicherstellung der Umsetzung der Anforderungen bzgl. Controlling und Reporting.
• Interne und externe Ansprechperson für Nachhaltigkeitsthemen sowie Vertretung des Unternehmens in relevanten Fachgremien

• Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) -Fach-/Hochschulabschluss (Bachelor, Master oder gleichwertig) in Nachhaltigkeit, Natur-/Umweltwissenschaften, Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich.
• Berufserfahrung: mind.3 Jahre oder Mehrjährige Erfahrung im Nachhaltigkeitsmanagement, idealerweise in der Lebensmittel- oder Konsumgüterindustrie.
• Kenntnisse in nachhaltiger Unternehmensführung, Managementsystemen, Nachhaltigkeitsregulierungen, Nachhaltigkeitsstandards/-zertifizierungen sowie landwirtschaftlichen und agrarwirtschaftlichen Themen.
• Erfahrung in Team- und Projektleitung sowie in bereichsübergreifender Zusammenarbeit (z. B. mit Produktion, Einkauf, Verpackung, Qualität, Legal).
• Selbstständige und verantwortungsvolle Persönlichkeit mit einer strukturierten Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Sachverhalte klar und verständlich zu vermitteln.
• Prozessaffinität sowie Kenntnis der gängigen IT-Tools.
• Deutsch (verhandlungssicher)
• Englisch (verhandlungssicher)

• Flexibler Arbeitsort / Home Office: 2 Tage Home Office bei einem Arbeitspensum von 100%
• Ferien: 5% auf Buchungen bei Migros Ferien oder Interhome Ferienwohnungen
• Klubschule Migros: Bis zu 70% Rückerstattung pro Kurs
• Freizeit- und Kulturangebote: Über 50% Rabatt auf Abos im Thermalbad Schinznach, Sole Uno oder Erlebnispark Alpamare
• Sport- und Fitnessangebote: Kostenlose Nutzung der am Standort integrierten Fitness-Studios in Buchs, Birsfelden und Meilen sowie CHF 200.- Rückerstattung auf Fitness-Jahresabos
• Mitarbeiterangebote: Rabatt auf diverse Dienstleistungen bei Medbase
• Migros Bank: Die Migros gewährt höhere Zinssätze auf dem Privat- sowie Anlagenkonto für ihre Mitarbeitenden
• Cumulus-Punkte: 2-fach Cumulus-Punkte auf Food und 5-fach auf Non Food-Artikel
• Verpflegung: Ausgewogenes und feines Mittagsmenü/-buffet im Personalrestaurant für nur CHF 8.-
• Berufliche Vorsorge: Im Vergleich zum BVG wird je nach Alter 7% - 18% mehr durch die Delica einbezahlt

Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.

• Bewerbungsunterlagen einreichen
• Vorselektion der Bewerbungen
• Persönliches Video- oder Telefongespräch
• Fachgespräch mit Case-Präsentation
• Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

Kontakt
Herr Patrick Mawete
Senior Recruitment Business Partner

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