Account Manager:in Badener Tagblatt & Aargauer Zeitung (a)

70 - 100 %

In diesem vielfältigen Job

• bist du verantwortlich für die Betreuung, den Ausbau sowie die Akquisition von neuen und bestehenden Kunden für den Inserateverkauf von unseren Zeitungen
• recherchierst du aktiv, um neue potenzielle Kundinnen und Kunden zu identifizieren und führst die telefonische Erstkontaktaufnahme(Kaltakquise) durch
• besuchst du Kunden, um unsere Produktpalette zu präsentieren und zu verkaufen
• erfasst du selbstständig Angebote und Aufträge im CRM/Auftragstool, darüber hinaus übernimmst du ebenfalls die Datenpflege im CRM-System
• stellst du eine hohe Kundenzufriedenheit sicher und gewährleistest einen optimalen Service
• arbeitest du eng mit dem Produktmanagement bei der Entwicklung neuer Produkte im Content Pool zusammen

Du kommst hier zum Ziel, wenn

• du eine abgeschlossene Berufslehre hast und idealerweise über Kenntnisse in der Medienbranche verfügst
• du eine ehrgeizige Beratungspersönlichkeit mit Verhandlungsstärke bist
• du Berufserfahrungen im aktiven Verkauf (B2B) vorweisen kannst, welche durch eine gute Portion Ausdauer und eine hohe Durchsetzungsfähigkeit ergänzt werden
• du Kenntnisse im Bereich Sales/Marketing inklusive eine hohe Internetaffinität hast
• du in der Region Baden, mit einem entsprechenden Netzwerk im Bereich B2B, verankert bist
• dich eine selbständige und proaktive Arbeitsweise, Organisationsgeschick und Flexibilität auszeichnen
• du einen Führerschein der Kat. B besitzt

Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.

Haben wir Sie neugierig gemacht? Sarah Hasler, Talent Acquisition Manager, freut sich auf Ihre Online-Bewerbung.

Claudia Marti
Verkaufsleiterin * Limmattaler Zeitung | Schweiz am Wochenende | Aargauer Zeitung

Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.

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