Company logo

Category Management Assistant Baby- und Kinderwäsche

Migros Supermarkt AG
Zürich
NEW
  • 7/2/2025
  • 80 - 100%
  • Employee
  • Temporary

Category Management Assistant Baby- und Kinderwäsche

Die Direktion Near & Non Food betreut die Sortimentsbereiche Near Food, Non Food sowie Bekleidung. Zu den Hauptaufgaben gehören ein professionelles, kundenorientiertes Category Management, die laufende Aktualisierung der Sortimente sowie eine attraktive Planung der Marktbearbeitung.

Was du bewegst
  • Unterstützung vom Category Manager und Category Field Manager bei der Umsetzung der im Geschäftsplan formulierten Massnahmen und Aktivitäten
  • Abwicklung sämtlicher administrativer Arbeiten im Category Management / Beschaffungsmarketing
  • Unterstützung beim Lieferantenmanagement sowie Mithilfe bei der Kontrolle von Lieferanten
  • Termine überwachen, Offerten einholen, Preiskalkulationen und Qualitätsprüfungen vornehmen
  • Bewirtschaften der Artikelstammdaten

Was du mitbringst
  • Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) als Kauffrau/-mann
  • Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Detailhandelsbranche, vorzugsweise im Textilbereich
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
  • Selbstständige, belastbare und flexible Persönlichkeit
  • SAP-Kenntnisse
  • Deutsch (verhandlungssicher)
  • Englisch (gute Kenntnisse)

Was wir dir bieten
  • Moderne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung
  • Zentraler Arbeitsort: Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke)
  • Mobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)
  • Berufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen Lebenssituation
  • Verpflegung: Exzellente Verpflegung zu günstigen Preisen im Personalrestaurant
  • Migros Bank: Kostenlose Kontoführung und Vorzugszinsen auf dem Privat- und Anlegekonto
  • Sport- und Fitnessangebote: Grosszügige finanzielle Beteiligung an Kursen der Migros Klubschule

Rekrutierungsprozess
  • Bewerbungsunterlagen einreichen
  • Vorselektion der Bewerbungen
  • Gespräch mit HR & Fachabteilung
  • Fachgespräch mit Case-Präsentation
  • Kennenlernen Team
  • Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

Kontakt
Frau Ursula Brändle
Talent Acquisition Partner

Keine passenden Stellen?

Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten. Job-Abo erstellen