Du suchst eine neue Herausforderung?
Deine nächste Position soll ein vielseitiges Aufgabenprofil im Bereich Personal und
Kundenberatung haben? Du rekrutierst gerne Mitarbeiter und stehst deinen Kunden mit Rat
und Tat zur Seite? Dann ist die Tätigkeit als Consultant Bau 100% (m/w/d) bei uns der richtige nächste
Schritt, da du bei uns täglich geeignete Kandidaten auf attraktive Stellenprofile matchst.
Wir suchen dich ab sofort oder nach Vereinbarung in Burgdorf/Langenthal als
Consultant Bau 100% (m/w/d)
Deine Mission:
- Aufbau exzellenter und langfristiger Beziehungen zu Kandidaten und Kunden.
- Du akquirierst und betreuen Mandate in der Personalselektion und Vermittlung von technischen Temporär- und Dauerstellen von der Bedarfsanalyse beim Kunden bis zum Vertragsabschluss.
- Im Rahmen dieser Mandate wirbst, rekrutierst und selektionierst du qualifizierte Kandidaten unter Anwendung strukturierter HR-Prozesse.
- Aufrechterhaltung und Stärkung bestehender Geschäftsbeziehungen.
- Verwaltung und Priorisierung einer Vielzahl unterschiedlicher Aufgaben.
- Du führst Interviews, und bereitest entsprechende Kandidaten-Unterlagen für den Kunden auf.
- Mit methodischer Marktbearbeitung und Flair für den Verkauf von Dienstleistungen pflegst und erweiterst du ein regionales Netzwerk von Kunden und Kandidaten, um deren gegenseitige Bedürfnisse möglichst optimal zu befriedigen.
Dein Profil:
- Du bringst eine abgeschlossene Berufsausbildung idealerweise aus dem Baubereich und hast diese mit einer kaufmännischen Weiterbildung ergänzt. Zudem hast du 2 -3 Jahre Berufserfahrung sammeln dürfen.
- Durch deine gewinnende und überzeugende Persönlichkeit weist du bereits erste erfolgreiche Verkaufserfahrungen aus.
- Du spürst die unterschiedlichsten Kundenbedürfnisse und findest rasch entsprechende Lösungen.
- DU bist erfolgshungrig, zielstrebig und kontaktfreudig und bezeichnest dich als Teamplayer.
- Es macht dir Spass, in einem dynamischen Umfeld mit vielfältigen und interessanten Aufgaben zu arbeiten.
- Du bist in der Region Burgdorf/Langenthal bestens verankert und kennen die lokalen Gegebenheiten.
- Du kommunizierst mündlich und schriftlich in Deutsch, bestenfalls in Schweizerdeutsch ein weiterer Vorteil wäre Englisch als Sprachkenntnisse.
Wir bieten dir:
- Exzellente Sozialversicherungsleistungen (BVG)
- Attraktives Beteiligungssystem zusätzlich zum Basislohn
- 5 Wochen Ferien
- Zusätzlich zwei Tage Ferien während Weihnachten und Neujahr
- Home-Office Möglichkeit
- Gratisgetränke, Küche vorhanden
Hast du Interesse?
Falls dich diese attraktive Herausforderung mit langfristigen Perspektiven anspricht, dann bewirb dich direkt über unser Rekrutierungsportal, der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! oder direkt bei Daniel Klein HR Berater Mobil 079 353 20 04 oder Tel. 058 307 31 62.
Wir freuen uns, dich kennenzulernen.
Wie geht es jetzt weiter?
- Vorselektion der Bewerbungen
Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.
- Fachgespräch
In einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Fachperson aus der HR-Abteilung und allenfalls aus dem Team abgefragt.
- Probearbeiten
Ein Schnuppertag gibt dir die Möglichkeit das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen und umgekehrt genauso.
- Angebot & Vertragsausstellung
Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und dir per E-Mail versendet.