Mitarbeiter*in Leitstand Mägenwil

Denner AG
Mägenwil
NEU
  • 14.11.2025
  • 100%
  • Mitarbeiter
  • Festanstellung

Mitarbeiter*in Leitstand Mägenwil

Hinter den Kulissen dafür sorgen, dass unser Laden läuft? Willkommen im frischen Siegerteam.Ohne Logistik läuft bei uns gar nichts. Sie ist Nadelöhr, Effizienzbooster und Herzschlag in einem. Hier brauchen wir absolute Profis wie dich. Denner. Das ist unser Laden.


Wichtige Hinweise: Arbeitsstart 1. Schicht: 05.30 Uhr. 2. Schicht: 07.00 Uhr / Ca. 2 Samstagseinsätze pro Monat.


Was du bewegst
  • Kommissionierablauf und Rüstreihenfolge der Filialbestellungen systemtechnisch steuern und überwachen
  • Falschbestellungen durch Kunden telefonisch abklären und im Lagerführungssystem korrigieren
  • Enge Zusammenarbeit mit der Warenbewirtschaftung und Transportdisposition
  • Mindesthaltbarkeitsdaten sowie die Verfügbarkeit der Bestände überwachen
  • Mitverantwortlich für die Verfügbarkeit der Hardware (MDE, Drucker, etc.) in der Verteilzentrale
  • Allgemeine administrative Tätigkeiten (Auswertungen, Controlling, usw.)

Was du mitbringst
  • Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) im Bereich Logistik
  • Berufserfahrung: 3 Jahre Berufserfahrung idealerweise im Leitstand
  • Planungs-, Koordinations- und Organisationstalent
  • Vernetztes Denken sowie eine genaue und selbständige Arbeitsweise
  • Teamplayer mit guter Kommunikationsfähigkeit
  • Affinität für IT Systeme
  • Deutsch (verhandlungssicher)
  • Französisch (von Vorteil)
  • Italienisch (von Vorteil)

Was wir dir bieten
  • Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 5 Wochen länger Babypause (19 Wochen) für Mütter und das bei 90% Lohn. Väter geniessen den Nachwuchs 4 bezahlte Wochen.
  • Handy-Abo: Die Qual der Wahl: Mit Galaxus Mobile, Wingo oder Sunrise bereits ab CHF 10.- so oder so richtig verbunden.
  • Migros Bank: Besser fahren bei Zinsen und Gebühren Ihrer Privat-, Anlage- oder Hypothekarkonti.
  • Freizeit- und Kulturangebote: Diverse Vergünstigungen bei Autovermietungen, Hotels, Events und vielen Bereichen mehr.
  • Individuelle Weiterbildung: Interne Trainings und finanzielle Unterstützung bei sinnvollen externen Aus- und Weiterbildungen.
  • Ferien: 6 Wochen Ferien für alle und bei Dienstjubiläen sogar noch weitere Tage dazu.

Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
  • Gespräch mit HR & Fachabteilung
  • Probearbeiten
  • Abschlussgespräch vor Vertragsausstellung
  • Angebot & Vertragsausstellung

Kontakt
Frau Fabienne Tschantré

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